Taux d'activité
80%-100%L'Office médico-pédagogique (OMP) accomplit une mission d'aide aux enfants et aux adolescents de 0 à 18 ans présentant des troubles d'apprentissage, des troubles psychologiques, des défauts de langage, des affections nerveuses, sensorielles ou motrices. L'OMP délivre principalement des prestations conjointes d'enseignement spécialisé et thérapeutiques par l'intermédiaire des différentes structures qui le composent (centres de consultation, centres médico-pédagogiques, regroupements de classes spécialisés, foyers etc.). Il compte environ 1000 collaborateur/trice-s, tous statuts confondus.
Dans le cadre de l'ouverture d'un foyer ouvert 365 jours par année, la direction de l'OMP cherche à pourvoir des postes d'infirmiers/ères à plein temps et à temps partiel.
La mission du foyer est de favoriser l'intégration scolaire et sociale d'enfants et de jeunes adultes âgés de 7 à 18 ans souffrant de handicap mental avec ou sans autres troubles associés. Ils sont accueillis en dehors du temps scolaire, de jour comme de nuit.
Dans ce contexte, l'infirmier/ère assumera les tâches suivantes :
Formation :
Compétences particulières caractérisant le poste :
Ce recrutement intervient dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle structure. Les postes sont à pourvoir au sein du foyer existant ainsi que dans le nouveau foyer. Ces établissements sont ouverts 365 jours par an.
Le DIP conjuguant le travail de plus de 9'000 collaborateurs, vous intégrerez le plus grand département de l'Etat de Genève, riche de la diversité qui en découle.
Vous profiterez de prestations sociales de qualité, d'une offre de formation continue importante et variée et bénéficierez de possibilités d’évolution tout au long de votre parcours.
Ce recrutement intervient dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle structure. Les postes sont à pourvoir au sein du foyer existant ainsi que dans le nouveau foyer. Ces établissements sont ouverts 365 jours par an.
Il s'agit de postes sous statut d'auxiliaire dans un premier temps avec une possibilité de devenir des postes fixes à terme, sous réserve de la votation et dotation des budgets.
Les offres de service étant traitées électroniquement, nous vous remercions de nous adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, copies des diplômes et certificats d'employeurs) au moyen du lien électronique ci-dessous.
Les candidatures transmises par un autre canal et les candidatures ne correspondant pas aux prérequis (diplômes) ne seront pas prises en considération. Les dossiers de candidature reçus par pli postal ne seront pas retournés.
Canton de Genève (Bernex ou Collonge-Bellerive)