Job Detail

Technical Engineer Intralogistik (w/m) 80-100%

Inseriert am: 17.08.2021
Für unseren national und international bekannten Kunden aus der Logistik Branche, der sich laufend über Unternehmenskäufe und -verkäufe sowie Beteiligungen entwickelt, suchen wir einen Technical Engineer Intralogistik (w/m) 80-100%. In dieser spannenden Rolle am Standort in Bern verantworten Sie unter Anderem folgende Bereiche:



Aufgabenbereich



  • Sie begleiten und betreuen Projekte und Vorhaben von der Anforderungsanalyse bis zur Einführung als zentrale Ansprechperson

  • Dazu gehört das Verstehen der fachlichen Anforderungen, das Ableiten der technischen Anforderungen und das Entwerfen und Bewerten von Lösungsvarianten in Ihrem Aufgabengebiet

  • Sie unterstützen den Betrieb und die Prozesse bei technischen Fragen, der Weiterentwicklung der bestehenden Anlagen und Prozesse sowie bei der Entwicklung neuer Sortierzentren

  • Als Mitglied eines Teams engagieren Sie sich organisationsübergreifend für die Weiterentwicklung der Sortierzentren und Anlagentechnik

  • Dabei hinterfragen Sie den Status-Quo und zeigen das Optimierungspotenzial mit der entsprechenden Wirtschaftlichkeit auf

Anforderungsprofil



  • Sie verfügen über eine höhere Fachausbildung im Bereich Systemtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder Maschinenbau oder befinden sich vor Ihrem Abschluss

  • Sie bringen ein fundiertes und breites Fachwissen sowie Affinität in den Bereichen Intralogistik, Anlagentechnik und Logistikprozesse mit

  • Sie sind offen, kommunikativ und in der Lage Ihre Ideen und Konzepte erfolgreich zu präsentieren

  • Sie sind höchst motiviert und interessiert, schnell und viel zu lernen. Sie sind ein starker Teamplayer

  • Gute Deutsch- und / oder Französischkenntnisse erleichtern den effizienten Austausch mit den unterschiedlichen Kollegen/-innen, weitere Sprachen insbesondere Englisch sind von Vorteil

Benefits



  • Bis zu 6 Wochen Ferien pro Jahr

  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 10 Tage Vaterschaftsurlaub

  • Vielfältiges Angebot an Aus- und Weiterbildungen

  • Flexible Arbeitszeiten (Teilzeitmodelle, Jobsharing, Home-Office)

  • Beteiligung an ÖV-Abonnements (gratis Halbtax Abonnement, 20% für das Generalabonnement)

  • Weitere Vergünstigungen (Fitnessabonnement, Sprachkurse oder Freizeitangebote)

Details