Zurich / Eintritt per sofort Du liebst den Kontakt und den Umgang mit Menschen und möchtest mit deiner kommunikativen und wirkungsvollen Art einen aktiven Teil zu unserem Erfolg beitragen? Interessiert dich der direkte Kundenkontakt und der Personalverleih und du scheust dich nicht vor Verhandlungs- und Verkaufsgesprächen? Dann ist unser Front-Praktikum das richtige für dich, um einen Blick in die Welt eines Beraters zu erhalten und eine langjährige Karriere bei kessler.vogler zu starten.
Flexible Anstellungslösungen sind mehr als ein Trend. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer Flexwork-Strategien und stellen dank unserem Netzwerk die passenden Arbeitskräfte zur passenden Zeit zur Verfügung. Auch unsere Kandidaten beraten und betreuen wir fachkompetent und effizient.
Lerne in unserem Front-Praktikum die vielfältigen Abläufe des Personalverleihs kennen und sammle erste interessante Erfahrungen in einer dynamischen Branche.
SQS qualifiziert und als Mitglied von swissstaffing zählen wir seit 2003 zu den führenden Personaldienstleistern für Banken und Finanzdienstleister in der Schweiz und garantieren unseren Kunden wie Kandidaten ein Höchstmass an Professionalität und Qualität der angebotenen Dienstleistungen.
Bei uns erwartet Dich ein erfahrenes und dynamisches Team mit familiärer Atmosphäre und grossem Teamspirit.
Interessiert Dich diese vielseitige Herausforderung und haben wir Deine Neugierde geweckt? Dann freuen wir uns Dich kennen zu lernen. Für Fragen stehen wir Dir selbstverständlich gerne zur Verfügung.
Tätigkeiten:
Verantwortung für die professionelle Abwicklung, Vermarktung sowie weiteren Ausbau des Bereichs Personalverleih/Contracting/Temporärarbeit
Aktive und selbständige Pflege der zugewiesenen Kunden sowie Mithilfe bei Business Development Initiativen
Beratung und Betreuung der Kunden bei Rekrutierungsprozessen bis hin zur Besetzung der Vakanzen
Persönliche Kundenbesuche und Teilnahme an Kundenanlässen
Verhandlung von Mandatslösungen, Tarifen und Zusammenarbeitsverträgen sowie Cross-Selling unserer weiteren Dienstleistungen
Gezielte Suche (Active Sourcing) und Selektion potenzieller Kandidaten inklusive prüfen, evaluieren und erstellen von Bewerbungsdossiers
Führen von strukturierten Interviews mit Kandidaten sowie die Präsentation derer beim Kunden
Überwachen und Durchsetzen der GAV relevanten Bestimmungen und anderer relevanter Gesetzen
Weiterbildung in einem relevanten Berufsfeld (z.B. Bachelor Wirtschaft, Sachbearbeiter Personal, HR-Fachmann/-Frau, etc.) erwünscht aber nicht zwingend
grosses Interesse an Personal- und Rekrutierungsangelegenheiten sowie der Bank- und Finanzwelt
eine gewinnende Persönlichkeit mit Elan und Esprit und Freude am Menschenkontakt sowie an einer aktiven Teamzusammenarbeit
Fachliches Wissen im Recruiting wird nicht vorausgesetzt – jedoch sind Aufgeschlossenheit, Motivation und Lernbereitschaft unabdingbar
Sprachen: Sehr gut in Deutsch und Englisch
Einsatzort: Zurich
Eintritt ab: sofort
Stellenart: Dauerstelle
Stellen-Nr.: 1122
Publikationsdatum:12.07.2021
Ihre Kontaktperson:
Monty Haenni
Consultant
T 043 305 00 26
haenni@kesslervogler.chE-MailIch möchte mich für diese Stelle bewerben
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