Job Detail

Messtechniker / Bauleiter (m/w)

Inseriert am: 14.06.2021

Messtechniker / Bauleiter (m/w)


 















Arbeitsort: Lausen
Arbeitspensum: 100%
Antrittsbeginn: Per sofort oder nach Vereinbarung
Ihre Hauptaufgaben

Der Einsatz als Messtechniker oder Bauleiter erfogt jeweils in Absprache mit dem Teamleader.


    Messtechnik (Kupfer/LWL)



  • Eruierung und Lokalisation von Störungen im Netzwerk outdoor und indoor

  • Störungsbehebung und -management vor Ort

  • Kontrollmessungen, Abnahmemessungen inkl. erforderliche Protokollierungen

  • Ansprechpartner für Sachfragen in Messtechnik für Monteure und Assistenten

  • Verantwortung für Termineinhaltung, Projektkosten, Qualitätssicherung und Umsetzung der Umweltpolitik

  • Pikett-/Bereitschaftsdienst

  • Technische Abklärungen und Analysen bei Kunden

  • Kalkulation und Offerten von Angeboten sowie Erstellung von Verrechnungen

  • Erstellung von Ausmassen und Arbeitsrapporten

Ihr Profil

  • Lehrabschluss technischer Richtung (z.B. Netzelektriker, Elektriker etc.) mit technischer Weiterbildung HF

  • Erfahrung mit LWL-, CU- und/oder HFC-Technologie

  • Berufserfahrung in vergleichbarer Position

  • Erfahrung im Projektmanagement und Freude an der technischen, kommerziellen und administrativen Bearbeitung von Projekten

  • Initiativ, selbständig und kommunikativ

  • Kundenorientiert und teamfähig

  • Versiert im Umgang mit digitalen Medien

  • Kenntnisse in ERP-Kalkulationssystemen und in MS-Office

  • Kenntnisse der französischen/englischen Sprache von Vorteil


Bei Fragen und für Auskünfte steht Ihnen Ariane Oberer, Leiterin HR, unter Tel. +41 61 926 55 99, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an:

Saphir Group Management AG
Human Resources
Ariane Oberer
Kanalstrasse 21
CH-4415 Lausen
E-Mail: ariane.oberer@saphirgroup.ch

Appliquer

Avantages aux collaborateurs


Ia gestion des talents


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Horaires de travail flexibles


Lieux de travail modernes


5 semaines de vacances (dès 50 ans 6 semaines)


Événements pour les collaborateurs


Hiérarchies plates


Possibilités de formation et de formation continue

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