In dieser Position hast du die Möglichkeit,
Teil des Personal Health DACH Trade Shopper Marketing Teams zu sein und alle Online sowie Offline POS-Aktivierungen für unsere Multi-Channel Kunden mitzugestalten. Das Team arbeitet eng mit dem Marketing und Sales zusammen, um den Sell Out des Portfolios bei unseren strategisch wichtigen Kunden in der DACH-Region zu managen. Du stellst sicher, dass der Shopper auf der Reise der Konsumentenentscheidung am besten angesprochen und von der Marke Philips überzeugt wird. Dies erfordert ein Verständnis der Entscheidungswege der Shopper im stationären und Online-Bereich und die effektive Ausrichtung der Aktivitäten und Promotion.
Für folgende Themen bekommst du die Verantwortung
Erstellung des Local Shopper Activation Plans (LSAP) für die jeweils relevanten Kategorien des Kunden/ Channels bezogen auf POS-Aktivierung (Sortiment, Platzierung, Promotion, Kommunikation) unter Berücksichtigung von Shopper Insights in Abstimmung mit Marketing und Sales
Entwicklung aller On- & Offline POS-Kampagnen (Kreation/Produktion) mit Budgetverantwortung bezogen auf die jeweilige Kategorie / den Kunden: enge Zusammenarbeit mit Kreativagenturen / Displayproduzenten / Printagentur für alle POS Materialien (permanent und non permanent) und Steuerung des Roll Out der POS Aktivierungen über Merchandiser / Außendienst
Optimierung des Regals (online/offline in Bezug auf Portfolio, Preispunkt und Promotions), Verantwortung der Instore und Online Excellence in Execution
Management der Promotion(kosten)-Performance für effektive in-store Aktivierung (online/offline)
Enge Zusammenarbeit mit den KAMs zur Erreichung der Sales Ziele, Abstimmung mit den Kunden über POS-Aktivierungen und gemeinsame Kundentermine sowie Erstellung von Trade Stories
Schnittstelle zur Business Group (Zentrale Amsterdam) Shopper Marketing und gemeinsame Umsetzung von Projekten
Analyse von Marktdaten: Sell Out, GfK, Distribution, Shelfshare, Flyershare
Du bist Teil von
des Bereichs Trade Shopper Marketing. Wir initiieren alle Maßnahmen zur POS-Aktivierung in Deutschland, Österreich und der Schweiz und bilden die Schnittstelle zwischen Marketing und Vertrieb.
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, benötigen du folgende Kenntnisse und Erfahrungen
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder ähnliches
Mehrjährige Berufserfahrung im Trade Marketing, Vertrieb oder Produktmanagement
Sehr gute analytische Kompetenz und sicherer Umgang mit Excel
Planungs- und Organisationsgeschick
Strukturierte und projektorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsfähigkeit
sicheres und gewandtes Auftreten im Umgang mit Dienstleistern und internen Kunden
Selbständigkeit
Hohe Flexibilität bei wechselnden Anforderungen
Teamfähigkeit
Das bieten wir dir
zahlreiche Angebote im Rahmen unseres „Employer of Choice“ Programms (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Familienservices, Gesundheitsprogramm, moderne Arbeitszeitmodelle). Als Unternehmen für Gesundheit und Wohlbefinden liegt Philips das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unserer Mitarbeiter*innen am Herzen.
Bei Stellenbesetzung in Österreich: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt jährlich € 46.648.-/brutto mit der Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Jahreszieleinkommen ist marktkonform und wird abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung festgelegt.
Warum solltest du zu uns kommen?
Das Arbeiten bei Philips ist mehr als nur ein Job. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, eine gesündere Gesellschaft zu schaffen und durch innovative Lösungen über das gesamte Health Continuum die Lebensqualität von 2,5 Milliarden Menschen zu verbessern.
Wie Leben und berufliche Tätigkeit unserer Mitarbeiter*innen auf sinnvolle Weise miteinander verschmelzen erfährst du in diesem Video.
Um mehr über das Arbeiten bei Philips zu erfahren, besuche „Philips als Arbeitgeber“ auf unserer Karriere-Website, wo du in unserem Mitarbeiter-Blog Berichte über den Arbeitsalltag bei Philips lesen kannst. Hier erfährst du auch mehr über unser Einstellungsverfahren und findest Antworten auf einige häufig gestellte Fragen.
Philips ermuntert Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben.
Bitte bewirb dich ausschließlich online über den Button/Link unten und lade deine kompletten Bewerbungsunterlagen in unserem Bewerbungssystem (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) hoch. Um mehrere Unterlagen anzufügen, klicke bitte auf "Zurück" im Browserfenster und lade dann weitere Anhänge hoch.
#LI-EU
If you forgot your password, you can click the Forgot Password button on the Sign In screen to reset it.
Apply Now Add To Cart