Job Detail

Head "Wealth Solutions Journeys" Digitalization 80-100%

Inseriert am: 17.06.2021

Ihr Aufgabenbereich

 

Als Head Wealth Solutions Journeys führen Sie ein Team von Product Ownern welches das Credit Suisse Angebot von digitalen Investment und Wealth Planning Lösungen verantwortet. Das Team entwickelt Finanzplanungs- und Anlagelösungen für die Kundenkanäle CS Direct und die CS Mobile App, aber auch digitale Unterstützung der Relationship Manager und Filialmitarbeiter. Wir arbeiten im agilen IT Deliveryansatz und die Product Owner führen direkt IT SCRUM Teams in enger Zusammenarbeit mit dem Business und den Fronteinheiten. 


Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen

Wir sind ein Team digitalen Product Ownern und Product Specialisten und schätzen es die Herausforderungen der Digitalisierung des Bankgeschäfts mit Innovation und konsequentem Kundenfokus anzugehen. Für uns geht Pragmatismus über Formales und wir arbeiten eng mit unseren IT Teams, dem User Experience Team und Frontvertretern in einem Co-Creation-Ansatz zusammen. Selbstständigkeit, Agilität, Ownership und Accountability sind uns wichtig und Investieren und Finanzplanung sind unsere Passion. Diversity and Inclusion (D&I) ist für unser Departement von grosser Bedeutung und wir sind bestrebt, die D&I-Ambitionen des Unternehmens, die ein wesentlicher Bestandteil unserer kulturellen Werte sind, umzusetzen.

Ihre Kompetenzen und Erfahrung

 

  • Gutes Verständnis des Bankgeschäfts im Allgemeinen, der Vermögensverwaltung und Anlageberatung sowie der Finanzplanung 

  • Affinität und Erfahrung in der Digitalisierung in der Finanzindustrie, idealerweise Erfahrung mit agiler IT Delivery im SCRUM Ansatz 

  • Führungserfahrung idealerweise in einem agilen Arbeitsmodell 

  • Starke Stakeholdermanagement Skills im Umgang mit Senior Management und Partnern aus der ganzen Bank

  • Starke Analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit komplexen Problemen technischer wie bankfachlicher Natur

  • Passion für die Digitalisierung des Bankgeschäfts und Innovationsfreude um die Vision und Roadmap des Verantwortungsbereichs zu gestalten 

  • Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil

  • Wir sind uns der Relevanz von Vielfalt im Arbeitsumfeld bewusst und engagieren uns für eine inklusive Kultur in allen Aspekten des Arbeitslebens, sodass Personen unabhängig von ihrem Hintergrund am Arbeitsort gleich behandelt werden, ihr gesamte Potenzial ausschöpfen können und ganz sich selbst sein können.


*LI-CSJOB**jobsch*


Frau F. Oesch freut sich über Ihre Bewerbung.
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Ihr neuer Arbeitgeber


Finden Sie ein neues Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihre Ideen und Ambitionen verwirklichen können. Die Credit Suisse bietet Ihnen das ideale Umfeld für die Karriereentwicklung sowie attraktive Personalnebenleistungen und erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten.


Wir sind ein weltweit führender Vermögensverwalter mit starken Kompetenzen im Investment Banking und Hauptsitz in Zürich in der Schweiz. Die Credit Suisse wurde 1856 gegründet und beschäftigt mehr als 45’000 Mitarbeitende aus über 150 verschiedenen Nationen. Wir sind stets auf der Suche nach motivierten Mitarbeitenden, die die Zukunft unserer Kundinnen und Kunden mitgestalten möchten.


Die Credit Suisse fördert Chancengleichheit. Vielfalt verschafft uns einen Wettbewerbsvorteil auf dem globalen Markt und ist entscheidend für unseren Erfolg. Unsere Bank stellt angemessene Anpassungen für qualifizierte Personen mit einer Behinderung oder mit sonstigen nach dem jeweiligen Recht geschützten Bedürfnissen oder Überzeugungen bereit. Wenn Sie im Rekrutierungsprozess Unterstützung benötigen, melden Sie sich bitte bei Ihrem Recruiter.

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