Job Detail

HR-Partnerin / HR-Partner 70-80 %

Inseriert am: 02.06.2021

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  • Kontakt

  • Arbeiten beim Kanton Bern

  • Arbeitsort

HR-Partnerin / HR-Partner 70-80 %

HR-Partnerin / HR-Partner 70-80 %

Arbeitsort: BernStellenantritt: per 1. September 2021 oder nach Vereinbarung

Die Wirtschafts-, Energie- und Umweltdirektion (WEU) engagiert sich für einen attraktiven Lebens- und Wirtschaftsraum Kanton Bern und dessen nachhaltige Entwicklung. Sie setzt mit Innovationsprojekten Akzente und fördert regionale Stärken. Das Generalsekretariat ist die Stabsstelle der Direktion. Die Abteilung Personal berät und betreut sämtliche rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen personellen Belangen.

Sie sind eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Ausdauer und betreuen gerne anspruchsvolle Personalthemen? Sie haben Spass daran, Ihren persönlichen Beitrag beim Aufbau einer neuen HR-Organisation zu leisten und sehen sich als Teil eines echten Teams? Dann sind Sie bei uns richtig!


Ihre Aufgaben



  • Selbständige Beratung, Unterstützung und Betreuung in sämtlichen Personalprozessen von der Personalplanung bis hin zur Personaltrennung inklusive Rekrutierung auf allen Stufen

  • Mitarbeit in HR-Projekten und bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen auf strategischer und operativer Ebene

  • Zentrale Ansprechperson (SPOC) eines Bereichs für Vorgesetzte sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in personalrelevanten Fragestellungen

  • Enge Schnittstelle zum HR-Kompetenzcenter im Fallmanagement in den Themen Krankheit und Unfall


Ihr Profil



  • Kaufmännische Ausbildung oder gleichwertiger Abschluss und Weiterbildung zur HR-Fachfrau / zum HR-Fachmann oder Fachhochschul-/ Universitätsabschluss mit Vertiefung im Bereich HR

  • 3 bis 4 Jahre Berufserfahrung in äquivalenter Funktion und sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse, gute mündliche und schriftliche Französischkenntnisse

  • Verhandlungsgeschick, aktive Kritikfähigkeit, analytisches Denken, Belastbarkeit, Engagement

  • Planungs- und Organisationsfähigkeit, strategisches Denken und Handeln, Dienstleistungsbewusstsein, Empathie


Wir bieten Ihnen



  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten

  • Ein von Wertschätzung und gegenseitigem Respekt geprägtes Arbeitsklima

  • Zielgerichtete Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten


Personal


Die Abteilung Personal berät und betreut sämtliche rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen personellen Belangen.


Kontakt


Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen! Frau Ulrike Bähler, Leiterin HR-Beratung, Telefon +41 31 636 69 14, gibt Ihnen gerne weitere Auskünfte zu dieser spannenden Stelle.

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Arbeiten beim Kanton Bern


Wer bei uns arbeitet, bewirkt etwas Sinnvolles für die Menschen, für die Unternehmen, für das Miteinander und für die Zukunft des Kantons Bern - und damit auch für sich selbst.

Mehr über den Arbeitgeber Kanton Bern erfahren

Gute Arbeit. Kanton Bern.

Wir setzen uns ein.



Unsere Arbeit dient nachhaltig der Berner Bevölkerung, Wirtschaft und der Umwelt.Wir sind mittendrin.



Wir bieten eine riesige Vielfalt an sinnstiftenden und herausfordernden Aufgaben am Puls der Politik.Wir sind offen.



Wir bieten anspruchsvolle Jobs mit Entwicklungsmöglichkeiten.Wir sind vor allem: Menschen.



Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit flexiblen Arbeitsmodellen.Wir sind da.



Wir sind auch in schwierigen Situationen ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und nehmen unsere soziale Verantwortung wahr.Wir sind ein Team.



Wir pflegen eine wertschätzende ZusammenarbeitWir sind Talentschmiede.



Wir bieten eine grosse Palette an Ausbildungsplätzen.

Ihr Arbeitsort

Wirtschafts-, Energie- und Umweltdirektion

Münsterplatz 3A

3011 Bern

Schweiz

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