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Software Engineer mit Projektleitungsaufgaben (m/w/d)

Inseriert am: 09.12.2020

Bei uns kannst du etwas bewegen


Software Engineer mit Projektleitungsaufgaben (m/w/d)


 


Arbeitspensum: 60 – 100 %


Arbeitsort: Thun, Schweiz


Stellenbeschreibung


 


Als Software Engineer programmierst du eigenständig Erweiterungen und Anpassungen zur Informaticon Business Software und setzt Kundenprojekte in der gesamten Deutschschweiz um. Du leitest Projekte, koordinierst Teilprojekte der verschiedenen Abteilungen und bist für die erfolgreiche Umsetzung verantwortlich. Zusammen mit den Endbenutzern suchst du die sinnvollste Lösung, programmierst und testest die Softwareanpassungen. Für den Kunden bist du von der Kick-Off Besprechung über die Umsetzung bis zur Schulung der Key User und der Inbetriebnahme der Software die Ansprechperson. Neben dem Umsetzen von Neuprojekten übernimmst du die Projektleitung bei bestehenden Kunden. Durch die verschiedenen Tätigkeiten gestaltet sich deine Arbeit abwechslungsreich und du kannst die Auswirkung bis zum Endkunden hautnah miterleben.


Wo stehen wir


 


Informaticon ist Hersteller von branchenspezialisierter Business Software für KMU im deutschsprachigen Raum. Mit anpassbaren und flexiblen IT Lösungen schaffen wir unseren Kunden Wettbewerbsvorteile und erleichtern ihnen die Arbeit. Die offene Stelle betrifft die Abteilung, welche Lösungen für die Branchen Baustoff, Recycling, Bau und Kanal entwickelt. Die Abteilung verfügt über einen soliden und wachsenden Kundenstamm. Informaticon investiert viel in die Weiterentwicklung der Produkte. Dank der einzigartigen Architektur der Business Software können pro Kunde individuelle Anpassungen vorgenommen werden, wodurch eine sehr hohe Kundenzufriedenheit erreicht wird. Wir entwickeln agil und passen unsere Projektorganisation an die Grösse und Komplexität der Projekte an.


Was erwarten wir


Projektkoordination im Griff
Die Koordination von verschieden Teilprojekten fällt dir leicht und du hast Freude Projekte zum Erfolg zu führen.


Freude am direkten Kundenkontakt
Nach kurzer Zeit verstehst du die Geschäftsprozesse des Kunden und kannst ihn im Kontext des ERP-Systems beraten.


Gute Leistungen in den MINT-Fächern
Du bist begabt im abstrakten Denken und kannst komplexe Zusammenhänge durchdringen.


PowerBuilder Entwicklung
Du bist motiviert, die objektorientierte Programmierung mit PowerBuilder zu erlernen und dich in die Architektur der Business Software einzuarbeiten.


Qualifikation
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Elektrotechnik oder verwandte Studienrichtung.


Was erwartet dich


 


Ein positives Arbeitsklima in einem motivierten Team, welches gemeinsam die beste Lösung für den Kunden sucht. Gegenseitig unterstützen wir uns in den Projekten und in fachlichen Fragen, daneben lassen wir auch den Humor nicht zu kurz kommen. Langfristige Kundenbeziehungen sind uns wichtiger als kurzfristiger Erfolg.


Wir bieten dir individuelle Anstellungsbedingungen an und berücksichtigen dabei deine beruflichen sowie privaten Verpflichtungen.


Arbeitspensum


Du hast die Möglichkeit, ein Arbeitspensum zwischen 60% und 100% zu wählen. Als Führungsperson arbeitest du zwischen 80% und 100%. Eine Anpassung des Arbeitspensums ist grundsätzlich jederzeit möglich – auch während des laufenden Jahres.


Unbezahlter Urlaub


Alle Mitarbeitenden können bis zu drei Monate unbezahlten Urlaub pro Jahr beziehen (Vorlaufzeit 12 Monate).


Mutter- und Vaterschaftsurlaub


Nach Gesetz erhält die Mutter während 14 Wochen 80% des Lohns in Form von Taggeldern – Informaticon bezahlt 100%. Auch der Vater bekommt während dem Vaterschaftsurlaub von 10 Tage den vollen Lohn. Bei Adoption haben beide Elternteile Anspruch auf diesen Urlaub. Für Informaticon Deutschland gelten separate Regelungen.


Fühlst du dich angesprochen?
Ruf uns an, gerne beantworten wir deine Fragen.


 


Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnisse per E-Mail an jobs@informaticon.com
Wir nehmen nur Direktbewerbungen entgegen.


Nadine Cristovao, Junior HR Generalistin


+41 33 222 00 22   Schweiz


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