Job Detail

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Unterstützung des Ressortleiters in Bezug auf die Instandhaltungsplanung und -Durchführung


• Verantwortlich für das Dokumentenmanagement, inkl. Ablage in der mechanischen Kraftwerksausrüstung


• Erstellen von Arbeitsprogrammen


• Teilnahme an Ressortsitzungen und Protokollführung


• Mithilfe in spezifischen Projekten


• Organisation und Durchführung von internen Schulungen und Weiterbildungen


• Leisten von Pikettdienst

Profil und Fähigkeiten

• Ausbildung als Mechaniker, Automatiker oder verwandte technische Berufe


• Weiterbildung zum Instandhaltungsfachmann EFA oder Instandhaltungsleiter HF erwünscht


• Einige Jahre Berufserfahrung in Betrieb und Instandhaltung von Industrie-, Kraftwerks-, oder Produktionsanlagen


• Flair für administrative Tätigkeiten


• Selbständige, zuverlässige und flexible Persönlichkeit


• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit


• Gute kommunikative Fähigkeiten


• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Mit Spannung erwarten wir Ihre Bewerbungsunterlagen. Roger Hofer kümmert sich gerne darum.

Über uns

Axpo produziert, handelt und vertreibt Energie zuverlässig für über 3 Millionen Menschen und mehrere tausend Unternehmen in der Schweiz. International sind wir führend im Energiehandel sowie in der Vermarktung von Solar- und Windkraft. In der Schweiz ist Axpo die grösste Produzentin von erneuerbaren Energien. Unsere Wasserkraftanlagen und Beteiligungen verteilen sich über die ganze Nordostschweiz und bis ins Wallis und die Südschweiz. Bei Axpo arbeiten rund 5000 Mitarbeitende an spannenden und herausfordernden Aufgaben, bringen ihre eigenen Ideen ein und setzen diese um. Wir leben eine offene Unternehmenskultur, legen Wert auf Wertschätzung, Freude, Ehrlichkeit und Verbindlichkeit und schätzen Vielfalt. Daher begrüssen wir Bewerbende unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Weitere Informationen

Über das Team

Es erwartet Sie ein eingespieltes und sehr erfahrenes Team sowie ein kollegiales Arbeitsklima in einem professionellen und innovativen Umfeld.

Ansprechperson

Roger Hofer

Senior HR Manager

T +41 56 200 35 33