Job Detail

 www.zkb.ch/jobsWillkommen alsSAS Applikationsentwickler Bereich Fondsleitung & Vorsorge (m/w/d)Arbeitspensum 80% - 100% / Arbeitsort Zürich, Neue Hard 9

Für die Weiterentwicklung unseres Management Information System des Anlage- und Vorsorgegeschäftes suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die mit Erfahrung und Leidenschaft, die anstehenden Herausforderungen gemeinsam im Team aktiv angeht.

Du arbeitest eng mit dem Fachbereich in einem selbstorganisierenden DevOps Team. In unserem agilen Vorgehen nach SCRUM sind Transparenz und Teamarbeit entscheidende Erfolgsfaktoren. Wir suchen einen versierten SAS DevOps Engineer mit ausgeprägten Fähigkeiten in Bezug auf Daten, Schnittstellen und Strukturen.

Die Herausforderung

• Konzeption und Weiter-/Entwicklung einer nachhaltigen Solution-Architektur und aktive Mitgestaltung bezüglich der Integration in die Applikationslandschaft der Zürcher Kantonalbank


• Erstellen von Modellen für Daten, Funktionen und Objekten


• Entwickeln, Implementieren und Warten von Software-Applikationen, -Komponenten, -Modulen oder -Schnittstellen zu Datenbanken sowie zu anderen Applikationen


• Automatisieren von Prozessen für die Generierung von Builds und Releases sowie für die Durchführung von Schnittstellentests, Regressiontests und Softwareauslieferungen


• Sicherstellung des lückenlosen technischen Betriebs der zugewiesenen Applikation


• Support im Rahmen der bestehenden Support-Organisation und -Verantwortung inklusive Bereitschaftsdienst


• Erstellen und nachführen von Dokumentationen (Modelle, Schnittstellenbeschreibungen, Testverfahren, Benutzerhandbuch, etc.)


• Enge Zusammenarbeit mit selbstorganisierenden DevOps-Teams, der IT-Security und der Architektur zwecks Erarbeitung optimaler Lösungen für die Praxis

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftswissenschaften


• Sehr gute Kenntnisse in SAS Base und SAS Data Integration Studio


• Gute Kenntnisse in den Bereichen Datenbanken, Schnittstellen und SQL


• Erfahrung mit agilen Vorgehensmodellen und Methoden (z.B. SCRUM, Kanban)


• Rasche Auffassungsgabe, hohe analytische und konzeptionelle Denkweise


• Durchsetzungsvermögen mit hoher Eigeninitiative und Sozialkompetenz


• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten gegenüber internen und externen Kunden


• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Dein Kontakt

Für Fragen steht Dir Amir Reshef telefonisch gerne zur Verfügung.



Amir Reshef

Talentgewinnung & Rekrutierung

Telefon: 044 292 27 39



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