Senior DevOps Consultant

Wir sind eine Schweizer IT-Consulting Firma. Wir bauen innovative Lösungen beim Kunden vor Ort. Uns gibt es schon seit über 20 Jahren, aber wir leben immer noch eine Start-up Mentalität – 160 Leute, Flat Hierarchy, No Politics, Lots of Fun! Bei uns gilt: People First! Jeder kann sich bei uns einbringen und zum Experten werden. Wissen wird geteilt und gegenseitige Unterstützung ist zentral. We’re ONE Team!

Deine Challenges

• Technisch arbeiten und intelligente Automatisierungslösungen konzipieren, entwickeln und einführen


• Konzepte und Zielbilder entwickeln, DevOps Nutzenpotenziale analysieren, Value Stream Mappings durchführen und Workshops und Trainings liefern


• Methodisch vorgehen (Lean, Kanban, Agile, Scrum, SAFe, …)


• Organisatorische Change Prozesse bis hin zu neuen Target Operating Models zusammen mit den Kunden entwerfen und gestalten


• Von Business Stakeholdern im Management bis zum SysAdmin im Datacenter – mit allen unseren Kunden on-site zusammenarbeiten


• Mit innovativer IT zur digitalen Transformation unserer Kunden beitragen

Das bringst du mit

• 5-10 Jahre Projekterfahrung im Software Engineering oder IT-Consulting


• Erfahrung in DevOps


• Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Elektrotechnik, Physik)


• Professionelles Auftreten und fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse

Das sind unsere Benefits für dich

• Mit Komfort unterwegs: Der Umwelt zuliebe sind wir mit dem ÖV unterwegs. Und den Mitarbeitern zuliebe in der 1. Klasse


• Work-Life-Integration: Jahresarbeitszeit, Überzeitkompensation, 5 Wochen Ferien, die Zuger Feiertage und Teilzeitangebote – denn Ausgleich ist uns wichtig


• Austausch unter Experten: Monatliche Mitarbeiterevents, TechBiers und Scrum`n`Wines garantieren Know-How Austausch und frische Ideen

Hardfacts

• Dein Arbeitsort ist vor Ort beim Kunden in der Deutschschweiz (ZH, LU, BS, BE)


• 80-100% Pensum


• Dieses Stelleninserat umschreibt ein Szenario, das dich in einem Projekt erwarten könnte. Wir suchen daher Talente, die für verschiedene Themen und Technologien offen sind.

P.S. Wir schauen optimistisch in die Zukunft und suchen auch in Zeiten von COVID-19 passende Bewerbende, die unser Team verstärken und uns weiterbringen.

Hast du Fragen?

• Michaela Kuhn

  HR + Mitglied der Geschäftsleitung

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Anrede Herr Frau Vorname Name E-Mail Telefon Dein Xing-Profil Dein Linkedin-Profil Bewerbungsschreiben

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Lebenslauf

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Weitere Dokumente

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