Mécanicien-ne Concepteur-trice à l'Institut de Radiophysique

Le Département de radiologie médicale du CHUV recherche pour son Institut de radiophysique (IRA), un-e Technicien-ne de maintenance biomédicale (Mécanicien-ne concepteur-trice).

 

Département DRM - Dpt de radiologie médicale Code emploi Technicien-ne de maintenance biomédicale - 489009Niveau 09Date d'entrée souhaitée 01-04-2021Type de contrat CDICatégorie professionnelle Technique, LogistiqueLieu LausanneTaux d'activité 80% - 100% Date de début de publication 17-01-2021 Date de fin de postulation 04-02-2021 Référence 06511-LO-211-2020 Documents

• Cahier des charges
  (PDF, 151.68kb)

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

L’Institut de radiophysique (IRA) est actif dans le domaine de l'application médicale des radiations ionisantes et de la protection des travailleurs et de la population contre les effets des radiations ionisantes.

Le groupe de radiométrologie de l’IRA assure des prestations de métrologie des radiations ionisantes au profit des groupes de l'IRA, du CHUV et de tiers. Les ateliers de l’IRA sont situés à l’EPFL dans le cadre d’une collaboration offrant l’accès à un parc de machine plus vaste.

Mission

Les missions qui vous seront confiées seront réparties entre la conception et la réalisation de systèmes de mesure, leur entretien et le soutien technique pour l’IRA. Plus particulièrement, vos tâches seront :

• la conception de systèmes de mesure dans le domaine des radiations ionisantes


• l'apport d'une expertise et un soutien technique pour la réalisation de système mécanique


• l'usinage des pièces mécaniques de systèmes de mesure


• l'assemblage de systèmes de mesure


• la construction de systèmes de protection contre les radiations ionisantes


• la gestion et entretien de l’atelier en collaboration avec l’EPFL


• les contacts avec les sous-traitants de l’IRA


• la gestion de l’entretien du véhicule de l’IRA


• l'aide pour les travaux d’entretien des laboratoires de l’IRA


• la gestion d’une partie des travaux de maintenance du bâtiment.

Profil

• Vous êtes titulaire d’un CFC dans un domaine de la mécanique ou titre jugé équivalent


• Vous avez d'excellentes capacités en conception mécanique par l’expérience ou une formation technique


• Vous êtes au bénéfice d’une bonne expérience de l’usinage en mécanique et en CNC


• Vous possédez la capacité de programmation de machines multiaxes


• Vous avez le sens de la communication et démontrez de bonnes aptitudes à travailler en équipe et avec des collaborateurs d’horizons professionnels variés


• La connaissance de la radioprotection est un atout


• La connaissance de l’anglais est un atout.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre


• D'une progression salariale régulière adaptée aux responsabilités


• D'un droit à trois jours de formation minimum par année


• De 25 jours de vacances par année


• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments de l'institution.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : M. Claude Bailat  021 314 80 65

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.