Job Detail

Biostatisticien-ne Centre d'Epidémiologie Psychiatrique et de Psychopathologie

Inseriert am: 15.12.2020

Biostatisticien-ne Centre d'Epidémiologie Psychiatrique et de Psychopathologie


Nous sommes à la recherche d'un-e Biostatisticien-ne pour le Centre d’Epidémiologie Psychiatrique et de Psychopathologie dès le 1er avril 2021.

Département DP - Dpt de psychiatrieCode emploi Statisticien-ne - 478010Niveau 10Date d'entrée souhaitée 01-04-2021Type de contrat CDICatégorie professionnelle DiversLieu Prilly (site de Cery)Taux d'activité 60% Date de début de publication 16-12-2020 Date de fin de postulation 12-01-2021 Référence 06478-AU-205-2020 Documents

  • Cahier des charges
    (PDF, 251.27kb)


Contexte


Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.


Le Centre d'Epidémiologie Psychiatrique et de Psychopathologie (CEPP, anciennement UREP [Unité de Recherche en Epidémiologie et Psychopathologie]), fondé en 1994, comprend une équipe de recherche multidisciplinaire composée de psychiatres, de psychologues chercheurs et cliniciens, d’épidémiologistes, de statisticiens et de data-managers. Les activités du CEPP comprennent la recherche et l'enseignement de l'épidémiologie psychiatrique et de la psychopathologie ainsi que le soutien de l’ensemble de la recherche clinique du département de Psychiatrie (plateforme logistique de la recherche clinique, animation de la Commission de la Recherche Clinique).


Mission



  • Vous apportez un soutien aux chercheurs cliniques du Département sur le plan statistique et méthodologique

  • Vous assurez un soutien à la formation destinée aux chercheurs et aux cliniciens en la matière

  • Vous assurez un soutien à la coordination de la recherche départementale sur un versant statistique et méthodologique.


Profil



  • Vous possédez une expérience d'au minimum 3 ans dans les applications biomédicales de la statistique

  • Vous avez collaboré avec une équipe de recherche dans le domaine médical pour la planification d'études, l’informatique statistique et la transmission d’information statistique

  • Vous êtes en possession d'un diplôme universitaire avec spécialisation en statistique (PhD, MS, licence)

  • Vous avez de bonnes connaissances en anglais à l'écrit et à l'oral

  • Vous connaissez le logiciels SPSS, SAS et R.


Nous offrons


Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :



  • De prestations sociales de premier ordre

  • D'une progression salariale régulière adaptée aux responsabilités

  • D'un droit à trois jours de formation minimum par année

  • De 25 jours de vacances par année

  • De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments de l'institution.


Contact et envoi de candidature


Contact pour informations sur la fonction : Prof. Martin Preisig, au 021 314 17 58.


Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.


Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.


Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.


Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.