Wir suchen per Januar 2021 oder nach Vereinbarung eine Führungspersönlichkeit alsAbteilungsleitung «Kurse und Kursentwicklung» (70%) Das Schweizerische Rote Kreuz (SRK) Kanton Zürich erfüllt wichtige humanitäre Aufgaben in den Bereichen Gesundheit, soziale Integration und Migration/Asyl.Im Bildungsbereich ist das Schweizerische Rote Kreuz mit diversen Bildungsangeboten präsent und führt ein Bildungszentrum in Winterthur. Nebst den Brückenangeboten für stellenlose Jugendliche sind die verschiedenen Kurse und Lehrgänge im non-formalen Bereich der schweizerischen Bildungslandschaft einzuordnen. Am bekanntesten sind der Lehrgang Pflegehelfer/-in SRK oder der Babysitting-Kurs SRK.
Wir suchen per Januar 2021 oder nach Vereinbarung eine Führungspersönlichkeit als Abteilungsleitung Kurse und Kursentwicklung 70% (auf Wunsch kann das Pensum mit Unterrichtsanteil auf 100% erhöht werden).In dieser Funktion übernehmen Sie die personelle und fachliche Verantwortung für die Abteilung Kurse und Kursentwicklung und sorgen für eine hohe Unterrichtsqualität und bedarfsorientierte Weiterentwicklung der verschiedenen Kurse, Lehrgänge und der dazu gehörenden Unterstützungsangebote. Das Team besteht aus 7 festangestellten Lehrpersonen sowie rund 60 Lehrpersonen auf Stundenlohnbasis.
Ihre Hauptaufgaben sind:
Personelle und fachliche Führung der Abteilung Kurse und Kursentwicklung inkl. Budgetverantwortung
Methodisch-didaktische Beratung und Begleitung der Lehrpersonen
Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Kursorganisation und -administration, Marketing & Kommunikation, dem Qualitätsmanagement sowie Human Resources
Weiterentwicklung des bestehenden Kursangebots sowie eine bedarfs- und kundenorientierte Entwicklung neuer Bildungsangebote inkl. Konzept- oder Projektarbeit
Zusammenarbeit im Kooperationssystem des Roten Kreuzes bei SRK-nationalen Bildungsangeboten
Zu Ihrem Anforderungsprofil gehören:
Beruflicher Hintergrund in der Pflege und im Unterricht mit entsprechenden Ausbildungsabschlüssen auf Tertiärniveau
Führungsweiterbildung und Erfahrung, idealerweise im Bildungsmanagement
Eine hohe IT-Affinität und versiert im Thema Digitalisierung und Bildung
Stark in der schriftlichen und mündlichen Kommunikation
Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick
Betriebswirtschaftliches Know-how
Berührungspunkte zum Themenfeld Kinderbetreuung
Für die Zusammenarbeit im Leitungsteam wünschen wir uns eine sozialkompetente, pragmatische und lösungsorientiere Person mit Humor, die einen Beitrag zur digitalen und analogen Weiterentwicklung unserer Bildungsangebote leisten möchte.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Susanna Lichtensteiger, Leiterin Bildungszentrum, unter Tel. 052 269 31 75 zur Verfügung. Mehr zu unseren Angeboten erfahren Sie unter www.srk-zuerich.ch/ein-bildungszentrum-fuer-gesundheit-und-soziales. Wenn Sie diese vielseitige, herausfordernde Rotkreuz-Aufgabe im Bildungszentrum interessiert, freuen wir uns, baldmöglichst Ihre vollständige Bewerbung mit Foto zu erhalten.Schweizerisches Rotes Kreuz
