IT CHANGE-, TEST- UND RELEASEMANAGER (W/M) 80-100%

Reden wir Klartext. Bei uns erwarten Sie kein «Job» und keine «Stelle», sondern Aufgaben, Herausforderungen, Leistungsgebiete. Das gibt Ihnen die Chance zur Entfaltung. Sie sind kein Rädchen im Betrieb, sondern ein Motor, der etwas bewegen kann. Und für Ihre Leistungen werden Sie nicht nur bezahlt, sondern auch geschätzt.

WEIL WIR GEMEINSAM
VIEL BEWEGEN

Pax Imagefilm

Pax kümmert sich um die private und berufliche Vorsorge, um Ihre Kunden abzusichern. Vorausschauend und mit grossen Ambitionen wollen wir als Genossenschaft zusammen viel bewegen. Wir sind bereit.

DAS IST IHR VERANTWORTUNGSBEREICH

• Erstellung von Definitionen und Vorgaben als Prozessowner fürs Change- und Releasmanagement


• Koordinerung und Steuerung der Changes und Releases, sowohl für Infrastruktur-Changes mit externen Serviceprovidern wie auch für Softwarereleases der internen Entwicklung


• Enge Zusammenarbeit mit den Product Ownern und den an der Entwicklung beteiligten Teams und externen Providern


• Sicherstellung von regulatorischen Anforderungen, insbesondere der definierten IKS-Kontrollen


• Kontinuierliche Verbesserung des Release- und Changeprozesses, inkl. Schulung der Mitarbeiter und Optimierung des Tooleinsatzes (Jira, Ky2help)


• Erstellung von Test-Strategien, Testkonzepten und Testplänen als Testmanager


• Unterstützung und Coaching von Testkoordinatoren / Testverantwortlichen aus den Fachbereichen


• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Testprozesses


• Wahrnehmung des operativenTestmanagements für Projekte im IT Betrieb

DAS BRINGEN SIE MIT

• Ausbildung: Informatiker oder kaufm./technische Grundausbildung mit Weiterbildung im Informatikbereich


• Weiterbildungen im Bereich Change-/Release- und/oder Testmanagement (z. B. ITIL, ISTQB)


• > 5 Jahre Erfahrung in Dienstleistungsunternehmen, möglichst in einer Funktion als Koordinator zwischen Business und IT, vorzugsweise in der Zusammenarbeit mit externen Lieferanten und Providern


• > 3 Jahre praktische Berufserfahrung im Bereich Change-/Release- oder Test-Management


• Ausgeprägte Organisations-, Konzeptions- und Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache

DAS ERHALTEN SIE VON UNS

• Genial zentral: Ihr Arbeitsplatz am Aeschenplatz in Basel, Nähe Bahnhof SBB


• Taten statt Worte: flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege


• Voller Support: wertschätzende Firmenkultur und starker Teamgeist


• Neue Wege: Raum und Offenheit für Ihre Ideen


• 1a Zukunft: persönliche und fachliche Weiterbildung


• Ziel in Sicht: regelmässige Laufbahnbesprechung und konkrete Umsetzungsplanung


• Schöne Entschädigung: attraktiver Lohn für Ihren Einsatz


• Klasse Vorsorge: im Bereich Pensionskasse und Unfallversicherung (1. Kl. Privat)


• Fitte Benefits: Halbtax-Abo, Mittagsbatzen, Gratisgetränke, Massage im Haus, Sportaktivitäten

Wenn Sie Aussergewöhnliches leisten und erreichen wollen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns.

Das Human Resources Team freut sich auf Ihre Bewerbung und steht für weitere Anfragen zur Verfügung: michael.hirt@pax.ch

>> Jetzt bewerben

Arbeitsort:Basel

Pax AG
Aeschenplatz 13
Postfach
4002 Basel