La direction des opérations se décline en 4 entités que sont la gestion du parcours patient, les secteurs accueils, les blocs opératoires et le service social.
Sa mission consiste à veiller à l'instauration et au maintien d'une qualité d'accueil optimale, de gérer les flux de manière transversale, de la programmation de l'entrée du patient jusqu'à sa sortie de l'hôpital, de garantir la fluidité du parcours du patient et de veiller à tout engorgement au sein de l'établissement, de définir les règles et procédures en matière de planification des séjours et de gestion des transferts et de superviser la gestion des plateaux techniques opératoires et des structures logistiques offrant un support aux activités cliniques.
Cliquez sur «Postuler en ligne» en bas de l'offre pour saisir votre candidature.
Nombre de postes1Mois de l'offreMai 2020DépartementDirection des opérationsService / Lieu de travailService social, service de mesures institutionnelles (SMI), Belle-IdéeTaux d'activitéentre 90% et 100%Classe15Type emploiCDIType de posteCréation de poste(s)Délai de dépôt de candidature31/05/2020Entrée en fonctionDès que possibleDemande de renseignementsMme V. Risterucci, responsable d'équipe sociale, Tél. 022 305 57 82Responsable RHMme C. Blatter, responsable des ressources humainesAdresseAucun dossier papier ne sera acceptéOffreInterne et externeDate de début14/05/2020Date de fin31/05/2020No de l'annonce10640Cahier des chargesAssurer le suivi social de patients avec pathologies psychiatriques bénéficiant de mesures thérapeutiques en milieu ouvert ordonnées par la justice. Evaluer leurs besoins sociaux, leurs ressources et celles de leurs proches, et les assister dans leurs démarches. Collaborer étroitement avec l'équipe de soins pluridisciplinaire afin d'accompagner le processus de progression de la mesure 59 (CPS) des patients jusqu'à leur sortie. Développer un partenariat fort avec le réseau externe aux HUG. Gestion de situations complexes.
Bachelor HES en travail social à orientation service social ou équivalent. Certificat de formation continue (CAS) en Santé en milieu pénitentiaire serait un atout. Très bonne connaissance du réseau social genevois, du contexte juridique et des réseaux sanitaires et pénitentiaires. Expérience de travail auprès de la population migrante. Connaissances dans le domaine des assurances sociales. Maîtrise des outils informatiques.
Expérience de travail en équipe pluridisciplinaire et en milieu hospitalier et/ou en milieu carcéral.
Capacité à travailler en interdisciplinarité. Sens de l'organisation et des priorités.
Capacité d'adaptation.
Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Votre dossier de candidature doit comporter une lettre de motivation, votre curriculum vitae, les copies de diplômes et de certificats de travail.LI-MAN