Eine spannende und herausfordernde Branche, in welcher Technologie und Innovation immer wichtiger werden und Organisationsinnovation die logische Konsequenz sind
Ein inspirierendes Umfeld, in welchem Sie als Person mit starkem Gestaltungswillen viel bewegen können
Ein Team, welches zusammen mit Ihnen Agile Methoden in der Helsana weiter verbreitet und das Agile Mindset aufbaut und fördert
Interne Partner und Stakeholder, die sich für Ihre innovative Ideen interessieren und bei der Umsetzung innerhalb der Organisation mithelfen
Was Sie mitbringen
Nachgewiesener Erfolgsausweis und langjährige Erfahrung im Designen und Orchestrieren von Transformationsprozessen
Langjährige Erfahrung in unterschiedlichen Rollen (z.B. Srum-/Kanbanmaster, Agile Coach, Trainer, Berater, Führungsperson) mit der Anwendung von Agilen Vorgehenselementen , Vorgehensmodellen und adaptiven Organisationformen
Ausgeprägtes Servant Leadership Verständnis
Ausgezeichnete Moderations-, Strukturierungs- , und Kommunikationsfähigkeiten
Eine Leader-Persönlichkeit, die Leute begeistern, entwickeln und führen kann
Idealerweise Erfahrung im Technologiebereich und eine Ausbildung in systemischer Organisationsberatung
Fragen? Gerne helfe ich Ihnen weiter.
Christian Wieland 058 340 66 56 LinkedIn Job-ID: 24523
