Job Detail

„Massgeschneiderte Lösungen fürs HR“. Dafür steht Stellenwerk seit bald 15 Jahren - und dafür zeichnete uns die Handelszeitung mit dem Punktemaximum in den Bereichen „Executive Search“, „Professional Search“ und „Temporärarbeit“ aus. Wir sind auch Ihr Ansprechpartner wenn es um Outsourcing weiterer HR-Dienstleistungen wie z.B. Outplacement, Direktansprachen und Saläradministration geht. Domiziliert in Zürich und Chur – und tätig für Sie in der gesamten Deutschschweiz.

Für unseren Auftraggeber, einen namhaften und unabhängigen Immobiliendienstleister in Zürich, suchen wir für eine motivierte, erfahrene und teamorientierte Persönlichkeit als:

(Nachwuchs-) ImmobilienbewirtschafterIn (80-100%)

Sind Sie eine initiative, umsetzungsstarke und offene Person, die sich spannende und abwechslungsreiche Aufgaben wünscht? Arbeiten Sie gerne in einem leistungsorientierten, modernen und professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen?

Ihr interessanter und vielseitiger Aufgabenbereich umfasst u.a.:

• Bewirtschaftung eines Immobilienportfolios inkl. Besichtigung, Abnahmen und Übergaben von Objekten


• Ansprechpartner für Eigentümer, Mieter, Handwerker, Hauswarte und Behörden


• Erstellung von technischen Liegenschaftenbeschrieben, Kontrollberichten und Liegenschaftenbudgets


• Überwachung von Mahn- und Inkassowesen


• Abwicklung von Versicherungsfällen (inkl. Schlussabrechnung)


• Verantwortung für die selbständige Abrechnung von Heiz- und Betriebskosten


• Bearbeitung von Rechtsfällen (inkl. Vertretung vor Schlichtungsbehörden Friedensrichter, etc.)

Für diese Position bringen Sie folgendes Profil mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung


• Weiterbildung als ImmobilienbewirtschafterIn mit eidg. Fachausweis von Vorteil


• Gute IT-Anwenderkenntnisse, REM-Softwarekenntnisse von Vorteil


• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse erwünscht


• Verantwortungsvolle Persönlichkeit mit selbständiger, zuverlässiger & engagierter Arbeitsweise, hoher Kundenorientierung und angenehmen Umgangsformen


• Kontaktfreude, gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit diversen in- und externen Ansprechpartnern

Zeichnen Sie sich zudem durch Ihr/e Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen aus? Dann bewerben Sie sich jetzt.
Bewerbungen per Post können leider nicht berücksichtigt werden. Wir garantieren absolute Diskretion.




Ihre Ansprechperson:

Herr Tim Shipman

+41 44 365 77 44