Rejoignez notre équipe

Nous avons la fierté de gérer plus de 170 restaurants et cafétérias pour le compte de nos clients dans toute la Suisse et d’offrir chaque jour une expérience culinaire à plus de 100'000 consommateurs. Avec les enseignes de marques spécifiques Eurest, Scolarest, Medirest, Eurest Services, Rapport et Compass Catering, nous sommes actifs dans la restauration collective, le service traiteur événementiel et dans le domaine de la réception et de l’accueil. En tant que membre de Compass Group PLC, entreprise leader au niveau mondial dans le secteur de la restauration avec plus de 500'000 collaborateurs dans plus de 50 pays du monde, nous allions subtilement une compétence internationale à un enracinement et une pertinence au plan local qui nous permettent d’enthousiasmer au quotidien nos clients et consommateurs.

Business Partner RH (Suisse romande) 80-100%

avec une haute affinité pour le développement du personnel

Votre travail

Vous défendez les valeurs et la culture de notre entreprise en créant l’ambiance propice à la fierté de nos cadres et collaborateurs/trices en les motivant à se surpasser au quotidien. Vous marquez de votre empreinte et mettez en œuvre les sujets stratégiques des RH en concertation avec la direction des RH et vos collègues suisses alémaniques. Vous faites chaque jour « la différence » pour le personnel et Compass Group.

Vos Tâches

• Représenter la stratégie des RH de Compass Group (Suisse) SA pour la Suisse romande


• Assister les responsables d’établissement dans la gestion du personnelTravailler activement en collaboration avec les Responsables régionaux particulièrement dans les domaines du recrutement, du développement du personnel, et de la gestion des conflits


• Etre disponible pour les collaborateurs


• Mettre en œuvre les thématiques générales de la formation et du développement (T&D) pour la Suisse romande, coordination incluse avec la Suisse Alémanique (Kloten)


• Concevoir des formations sur des sujets spécifiques aux RH et en lien avec les opérations


• Assister les différentes directions de projet dans les questions touchant au personnel pour les ouvertures (« openings ») et les fermetures (« closings ») d’établissements


• Coordination avec les autres départements

Votre profil

• Titulaire du brevet fédéral spécialiste en RH


• Parcours avéré dans le domaine de la restauration idéalement en tant que manager


• Certification de formateur un plus


• Autonome, méthodique, vous appréciez la collaboration et êtes une personne de terrain


• Très bonnes connaissances de l’allemand et du français ainsi que bonnes connaissances de l’anglais


• Bonnes connaissances d’utilisateur de MS-Office


• Permis de conduire de catégorie B pour déplacements réguliers

Nous vous offrons la possibilité d'évoluer dans votre fonction ou sur le plan de vos connaissances professionnelles dans un environnement dynamique et diversifié. Compass Group (Suisse) SA propose à ses collaboratrices et collaborateurs des conditions de travail modernes et avantageuses avec par exemple seize semaines de congé de maternité, cinq jours de congé de paternité, la possibilité de prendre un congé parental, une assurance-accidents sur obligatoire, des règles étendues en matière d'hygiène et de sécurité au travail, des conditions préférentielles auprès de diverses entreprises partenaires ou des repas bon marché dans les restaurants Compass Group.Avons-nous suscité votre intérêt ? Veuillez nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV avec photo, certificats de travail, diplômes, etc) de préférence en ligne, via le bouton « postuler ».Nous prions les agences de placement de ne pas saisir de candidats en ligne !Compass Group (Suisse) SA

Madame Annick Belotti



www.compass-group.chPostuler
Compass Group (Schweiz) AG

Oberfeldstrasse 14

8302 Kloten


Compass Group (Suisse) SA

Chemin du Château-Bloch 11

1219 Le Lignon/GE