Job Detail

Partner Manager Retail & Vending Channel

Inseriert am: 09.12.2019

 


 


Worldline [Euronext: WLN] ist der europäische Marktführer im Bereich Zahlungsverkehrs- und Transaktionsdienstleistungen. Innovationsfähigkeit ist in der Unternehmens-DNA von Worldline tief verankert. Das Leistungsportfolio von Worldline umfasst das nationale wie internationale Commercial Acquiring (Akzeptanz von Kartenzahlungen) für den stationären Handel ebenso wie im Online-Business, die hochsichere Abwicklung von Zahlungsverkehrstransaktionen für Banken und Finanzinstitute sowie Transaktionsdienstleistungen im Bereich
E-Ticketing für lokale wie nationale öffentliche Einrichtungen. Mit seiner Präsenz in über 30 Ländern und innovativen digitalen Dienstleistungen ist Worldline der Zahlungstechnologiepartner der Wahl für Händler, Finanzinstitute, die öffentliche Verwaltung und Verkehrsbetriebe wie auch für Industrieunternehmen. In seinen drei Geschäftsbereichen Merchant Services, Financial Services inklusive equensWorldline, sowie Mobility & e-Transactional Services beschäftigt Worldline weltweit rund 11.000 Mitarbeiter und erwirtschaftet einen geschätzten jährlichen Pro-forma-Umsatz von rund 2,3 Milliarden Euro. worldline.com


SIX Payment Servicesgehört seit 30. November 2018 zu Worldline und bietet massgeschneiderte Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette des bargeldlosen Zahlungsverkehrs für Finanzinstitute und Händler weltweit.
six-payment-services.com


 


Im Sales Schweiz, Bereich Indirect Sales Management suchen wir eine/n Partner Manager/in für die Schweiz mit ausgeprägten Sales sowie konzeptionellen, strategischen und projektbezogenen Partner Management Kenntnissen.


 


Ihre Aufgaben



  • Verantwortlich für die Konzeption, Planung und Einführung / Umsetzung neuer und bestehender indirekter Verkaufskanäle in der ganzen Schweiz

  • Akquisition von neuen sowie Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden Partnerschaften im Retail & Vending Channel

  • Strategische und konzeptionelle Führung der zugeteilten Verkaufskanäle inklusive Initiierung und Festlegung der notwendigen Prozesse

  • Starkes internes und externes Stakeholder-Management und Einnehmen der Rolle als Bindeglied und Know-how Träger/in zu internen Schnittstellen und anderen Verkaufskanälen

  • Verantwortlich für die Zielerreichung sowie Kostenkontrolle im entsprechenden Bereich

  • Cross- und Upselling Potential erschliessen sowie Durchführen / Umsetzen von Partner Kampagnen 

  • Mit grosser Initiative und Eigenmotivation neuer Projekte und Ideen vorantreiben und umsetzen


 


Ihr Profil



  • Mehrjährige Erfahrung als Partner Manager/in mit Leistungsausweis sowieErfahrung im Verkauf

  • Anerkannte höhere Fachausbildung im Verkauf (Diplom/FH/Universität)

  • Interesse am bargeldlosen Zahlungsverkehr

  • Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Projektmanagement-Erfahrung

  • Termingerechte, Ziel- und Leistungsorientierte Arbeitsweise

  • Unternehmerisch denkende und gewinnende Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie Eigeninitiative

  • Technische Affinität

  • Führerausweis für Personenwagen

  • Sehr guteDeutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil


 


SIX Payment Services AG, Hardturmstrasse 201, 8005 Zürich. Bei Fragen steht Ihnen Fredy Amrein, Human Resources, Tel. 058 399 47 19 zur Verfügung.


 


 


Gemeinsame Werte


Die 11‘000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Worldline - SIX Payment Services sind zwar unterschiedlich, teilen aber dennoch dieselben Werte. Das zeigt sich an unserem Verhalten. Wir sind neugierig und niemals hochmütig - wir lernen jeden Tag dazu, wir mögen es unkompliziert und wir binden alle ein. In unserer schnelllebigen Branche passen wir uns ständig an und verstehen uns als lebenslang Lernende. Jeder von uns schätzt höchste Qualität und Effizienz. Unser Unternehmergeist ist ebenso ausgeprägt wie unsere Serviceorientierung. Und vor allem lieben wir Herausforderungen. So sehr, dass wir keiner aus dem Weg gehen. All diese Werte zeichnen unsere dynamischen und innovativen Teams aus, in denen sich jeder entfalten und wachsen kann.

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