Die SwissSign Group hat zwei Eckpfeiler: Identitäts-Services unter der Marke SwissID sowie Zertifikatsdienste. SwissID ist die digitale Identität der Schweiz, welche einen einfachen und sicheren Zugang zur Onlinewelt ermöglicht. Dank elektronischen Zertifikaten können Daten verschlüsselt und damit vor ungewolltem Zugriff geschützt ausgetauscht werden. Als Schweizer Trust Service Provider (TSP) begleitet SwissSign Menschen und Unternehmen in eine erfolgreiche digitale Zukunft, schützt dabei Daten nach den höchsten Sicherheitsstandards und behält sie in der Schweiz. Weitere Informationen findest du auf www.swisssign-group.comundwww.swisssign-group.com www.swissid.ch. und www.swissid.ch
In dieser Funktion nimmst du die Prüfung, Verarbeitung und Freigabe der Zertifikatsanträge vor. Dabei orientierst du dich an internen Checklisten und definierten Prozesse. Dank deiner Hands-on-Mentalität arbeitest du auch in hektischen Zeiten exakt und stellst eine einwandfreie Qualität sicher.
Deine neue Herausforderung
Prüfung und Bewilligung von unterschiedlichen Zertifikatsanträgen unter Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und internen Weisungen
Weiterverarbeitung von fehlerhaften Anträgen und Revozierung (Sperrung) von Zertifikaten
Diverse administrative Arbeiten (Aktualisierung von Statistiken, Postversand, Lager- und Vorratsbewirtschaftung, Anstoss & Überwachung der Scanningprozesse)
Schriftliche und mündliche Kommunikation mit Kunden und Ämtern
Erstellung von Arbeitsunterlagen und Verbesserungsvorschlägen in Absprache mit den Vorgesetzten
Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Vorgaben
Was du mitbringst
Selbständigkeit, Prozessdenken und Zuverlässigkeit
Hohes Qualitätsbewusstsein und genaue Arbeitsweise
Gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamplayer und Hands-on-Mentalität
Sehr gute Deutsch-, Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
Mind. zwei Jahre Erfahrung in der Sachbearbeitung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, hohe IT-Affinität
Wir bieten dir
Jede Menge Startup-Spirit, flache Hierarchie und direkte Kommunikation
Überdurchschnittliche Altersvorsorge und ein grosszügiges Ferienguthaben
Ein offenes, modernes Multikulti-Arbeitsumfeld
Bewerben
Keine passende Stelle gefunden?Wir sind immer auf der Suche nach neuen Talenten, Technologie-Cracks, Quer- und Freidenkern und einfach nach motivierten Menschen, die neue Herausforderungen suchen und mit uns wachsen möchten. Nathalie Kunz, Head of Human Resources, freut sich auf deine Initiativbewerbung per E-Mail.
