Job Detail

Projektleiter 80-100%

Inseriert am: 06.06.2019
Für unser Projektmanagement Team suchen wir per 1. Juni 2019 oder nach Vereinbarung einen Projektleiter (M/W) 80%- 100% / Zürich.

Ihre Aufgabe



  • Projektmanager für die Umsetzung der Anforderungen im Business

  • Fachliche Führung und Verantwortung von Projekten inklusive Terminplanung, Kosten und Qualität

  • Aufnehmen der Anforderungen mit den unterschiedlichen Stakeholdern des Projektes

  • Übersetzen der Anforderung für die ITtechnische Umsetzung

  • Lösungskonzeption in Abstimmung mit den beteiligten Projekt- und Leitungsebenen für den Bereich Projektportfoliomanagement

  • Erstellung aller relevanten Projektdokumentationen

  • Abstimmung und Koordination von Projektmanagement Aufgaben in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Projektteam

  • Aktive Unterstützung der Projekt- und Leitungsebene zur Durchsetzung der Strategievorgaben vom Managementbereich und Projektportfoliomanagement

  • Einhaltung der Projektmanagementvorgabe der Bouygues E&S InTec Management AG


Ihr Profil



  • Sie verfügen über ein breites Projektmanagement-Wissen und Erfahrung über alle relevanten PM-Kompetenzen hinweg.

  • Sie sind fähig, die Business Anforderungen für die IT verständlich zu formulieren. Sie sind in der Lage, ein Projekt oder ein Teilprojekt mit unterschiedlicher Komplexität zu leiten.

  • Sie verfügen über Erfahrung als Projektleiter in komplexen Projekten oder in einer verantwortlichen Projektleiter-Rolle eines Programms.

  • Als engagierte und belastbare Persönlichkeit, bringen Sie die nötige Reisebereitschaft mit und arbeiten exakt und zuverlässig.

  • Sie sind lösungsorientiert und flexibel.

  • Zu Ihren Stärken zählen ausgezeichnete Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten.

  • Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachkenntnisse, insbesondere Französisch oder Italienisch, runden Ihr Profil ab.


Ihre Chance

Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen und aufgestellten Team. Wir bieten Ihnen langfristige Arbeitsperspektiven und attraktive Anstellungsbedingungen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen vorzugsweise über unser Bewerberportal.Dorothee Roessinger

Leiterin HRBewerben






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