Job Detail

Was du bewegst

Als Teil des AVANTI-Teams begleitest du den gesamten Projektverlauf, von der Konzeption über die Entwicklung der Applikationen, bis zu deren Einsatz bei unseren Kunden vor Ort. Du bietest dabei wertvolle Unterstützung durch hervorragende Gesamtlösungen. Deine Fähigkeit, auf die spezifischen Kundenbedürfnisse einzugehen, ist das A und O. Du leitest spannende Informatikprojekte im Bereich der Blaulichtorganisationen. Dabei verantwortest du die Spezifikations-Erstellung (Kundenbedürfnisse, technische/funktionale Abläufe, GUI). Des Weiteren hilfst du bei der Weiterentwicklung unserer Applikationslandschaft mit. Meetings, Workshops und Präsentationen vor Ort beim Kunden sind für dich selbstverständlich. Die Koordination aller Aktivitäten eines Kunden siehst du als Kundenbetreuer, dabei sind dir die Erstellung von Offerten (Analyse, Termine, Kosten, Risiken, Verkaufspräsentationen) bekannt. Auch in der Planung, Koordination und Kontrolle der Software-Entwicklung bist du aktiv.

Weshalb dir das gelingt

• Abschluss (HF) in Informatik oder Elektrotechnik, Abschluss (FH) von Vorteil


• Weiterbildung im Projektmanagement, HERMES-Zertifizierung vorteilhaft


• Praktische Erfahrung mit Informatik- oder Software-Projekten sowie in der Team- und interdisziplinären Arbeit


• Gute Kenntnisse in Software- und Applikationsarchitekturen (Delphi/.NET/HTML) sowie Telefonie/Funksysteme/Paging (Hardware Peripherie)


• Vertiefte Kenntnisse in Anforderungsanalyse, Spezifikation und Modellbildung


• Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Kunden sowie in Verbindung zwischen Kunden und Entwicklern (m/w)


• Ein sehr hohes Qualitätsbewusstsein in einem breiten, sich stets wandelnden technischen Betätigungsfeld


• Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift

Neugierig auf mehr?

Als Technical Software Project Manager



...startest du so rasch wie möglich



...kannst du teilweise im Home-Office arbeiten



...reist du zwischen 30 und 50% deiner Arbeitszeit

Kontakt

Silvia



+41 58 224 64 54

Job Nummer

5159

Konzerneinheit

Swisscom (Schweiz) AG

Weitere Stellen

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Was dich erwartet

Faire Arbeitsbedingungen

Faire Arbeitsbedingungen

Du profitierst von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen des Swisscom Gesamtarbeitsvertrages (GAV). Wir bezahlen einen fairen, marktgerechten Lohn und belohnen zusätzlich gute Leistungen. Unser Lohnsystem ist transparent.

Grosszügige Sozialleistungen

Grosszügige Sozialleistungen

Swisscom bietet dir über die Pensionskasse comPlan eine gut ausgebaute Altersvorsorge mit individuell wählbaren Sparvarianten. Bei Krankheit oder Unfall gewähren wir dir eine grosszügige Lohnfortzahlung.

Arbeitswelt

Arbeitswelt

Bei Swisscom wird Innovation und kontinuierliche Verbesserung aktiv gefördert und von dir mitgestaltet. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams. Co-working, Prototyping und agile Arbeitsmethoden sind fester Bestandteil unserer Kultur.

Flexibel arbeiten

Flexibel arbeiten

Mit der Möglichkeit zu Gleitzeit, Teilzeit oder Jobsharing unterstützen wir dich dabei, Arbeit und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen. Und weil Reisen den Horizont erweitert, kannst du entweder unbezahlten Urlaub beantragen oder pro Jahr bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien kaufen.

Familie und Beruf

Familie und Beruf

Uns ist wichtig, dass du Beruf und Familie optimal miteinander vereinbaren kannst. Wir gewähren 18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub. Mit dem Programm «Childcare» unterstützen wir dich bei Fragen zur Betreuung deiner Kinder und ermöglichen dir mit «Work & Care», kranke Angehörige zu pflegen.

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Wir offerieren dir einen monatlichen grosszügigen Rabatt auf bestimmte Swisscom Produkte. Zudem profitierst du von vergünstigten Tickets und Abonnements des öffentlichen Verkehrs. Ein weiterer Vorteil: In unseren Personalrestaurants kannst du dich gesund und für wenig Geld verpflegen.

Faire Arbeitsbedingungen

Du profitierst von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen des Swisscom Gesamtarbeitsvertrages (GAV). Wir bezahlen einen fairen, marktgerechten Lohn und belohnen zusätzlich gute Leistungen. Unser Lohnsystem ist transparent.

Grosszügige Sozialleistungen

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Arbeitswelt

Bei Swisscom wird Innovation und kontinuierliche Verbesserung aktiv gefördert und von dir mitgestaltet. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams. Co-working, Prototyping und agile Arbeitsmethoden sind fester Bestandteil unserer Kultur.

Flexibel arbeiten

Mit der Möglichkeit zu Gleitzeit, Teilzeit oder Jobsharing unterstützen wir dich dabei, Arbeit und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen. Und weil Reisen den Horizont erweitert, kannst du entweder unbezahlten Urlaub beantragen oder pro Jahr bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien kaufen.

Familie und Beruf

Uns ist wichtig, dass du Beruf und Familie optimal miteinander vereinbaren kannst. Wir gewähren 18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub. Mit dem Programm «Childcare» unterstützen wir dich bei Fragen zur Betreuung deiner Kinder und ermöglichen dir mit «Work & Care», kranke Angehörige zu pflegen.

Fringe Benefits

Wir offerieren dir einen monatlichen grosszügigen Rabatt auf bestimmte Swisscom Produkte. Zudem profitierst du von vergünstigten Tickets und Abonnements des öffentlichen Verkehrs. Ein weiterer Vorteil: In unseren Personalrestaurants kannst du dich gesund und für wenig Geld verpflegen.

Faire Arbeitsbedingungen

Du profitierst von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen des Swisscom Gesamtarbeitsvertrages (GAV). Wir bezahlen einen fairen, marktgerechten Lohn und belohnen zusätzlich gute Leistungen. Unser Lohnsystem ist transparent.

Grosszügige Sozialleistungen

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Bei Swisscom wird Innovation und kontinuierliche Verbesserung aktiv gefördert und von dir mitgestaltet. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams. Co-working, Prototyping und agile Arbeitsmethoden sind fester Bestandteil unserer Kultur.

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Swisscom ist das führende Telekommunikations- und eines der führenden IT-Unternehmen der Schweiz.

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