Job Detail

Mit rund 4‘000 Mitarbeitenden ist das Stadtspital Waid und Triemli eines der grössten Spitäler der Schweiz. Zur Ergänzung des Departement Human Resources, suchen wir nach Vereinbarung eine initiative Persönlichkeit als

Sachbearbeiter/in HR Services 80-100%

Stellenbeschreibung

• Termingerechte, korrekte Abwicklung der HR Administration inkl. Lohn innerhalb des zugeordneten Verantwortungsbereiches


• Bearbeitung von Anfragen der Mitarbeitenden in sämtlichen HR relevanten Themen


• Übernahme einer spezifischen Prozessverantwortung innerhalb HR Service Center


• Projektmitarbeit an HR relevanten Initiativen


• Einarbeitung von Lernenden und neuen Mitarbeitenden


• Pflege und Aktualisierung von Inhalten auf den HR-Kommunikationskanälen

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder äquivalent, idealerweise ergänzt mit abgeschlossener Weiterbildung im Bereich Human Resources


• Mehrjähriger Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion (Gesundheitsbranche vorteilhaft)


• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse


• Ausgezeichnete Kenntnisse in SAP HCM sowie IT Affinität


• Integrativ, eigenständig und ausgeprägter Teamplayer


• Lösungsorientierte und dienstleistungsbereite Persönlichkeit

Wir bieten

• Eine anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem modernen Spitalbetrieb


• Möglichkeit, Ideen und Entwicklungen zu etablieren


• Attraktive Anstellungsbedingungen der Stadt Zürich mit ausgezeichneten Sozialleistungen

Bewerben Sie sich

Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung mit der Referenz „vew19-1043“ an: Bewerbung@triemli.zuerich.ch
Stadtspital Triemli Zürich, HR-Recruiting, Birmensdorferstrasse 491, 8063 Zürich

Ihre Ansprechperson für diese Stelle

Für weitere Informationen steht Ihnen Werner Infanger, Leiter HR Service Center, Tel. +41 44 416 01 75, gerne zur Verfügung.

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