Head of Human Resources 80-100% |
| Willst du dich zusammen mit einem motivierten Team und mit viel Herzblut und Leidenschaft um unsere HR Themen und die HR Weiterentwicklung kümmern? |
Dein Verantwortungs- und Gestaltungsbereich |
| - Du bist zuständig für die operative Führung und die Weiterentwicklung des HR und betreust zusammen mit zwei HR Managern insgesamt 160 Mitarbeitende - In einem sich schnell wandelnden und komplexen Umfeld begleitest du den Skill Change und engagierst dich in den Themen Personal-, Führungs-, Kultur- und Organisationsentwicklung - Du bist das Bindeglied zur GL und berätst diese in strategischen HR-Themen - Zusammen mit deinem Team und der GL entwickelst du die HR-Strategie und –Vision - Du prägst ein HR, das am Puls der Zeit ist und bist der Wegbegleiter in die Digitalisierung - Das HR-Controlling sowie die Implementierung und die Optimierung von bestehenden HR-Prozessen gehören ebenfalls in dein Aufgabenfeld |
Was du mitbringen solltest |
| - Engagierte, eigenverantwortliche und gestaltende Persönlichkeit mit einer Hands-on Mentalität - Du bist ein/e Teamplayer/in mit einem positiven Menschenbild und einer hohen sozialen Kompetenz - Leidenschaft für dein Arbeitsgebiet und der Wunsch, dich für das Gesamtwohl der Quickline und ihren Mitarbeitenden einzusetzen - Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, und damit umfangreiches HR-Wissen |
Was wir dir bieten können |
| - Wertschätzende und interessierte Kollegen in einem „fägigen“ Arbeitsumfeld - Die Möglichkeit, gestaltend in einem bereiten Arbeitsgebiet zu wirken - KMU-Spirit, der es dir ermöglicht, Verantwortung zu übernehmen, mitzugestalten und selbständig umzusetzen - Ansprechende, helle Arbeitsumgebung mit toller Lage am See und in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof Biel Jasmin Imboden freut sich auf deine Kontaktaufnahme. |