Job Detail

Ganz persönlich zusammenarbeiten.

Sie sind eine dynamische und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die ein agiles Umfeld sucht? Als Test Manager/in agieren Sie in Zusammenarbeit mit agilen Scrum-Teams und stellen die Qualität in den Projekten sicher. Sie unterstützen die fortlaufende Weiterentwicklung von Test Management Methoden und Standards.

Aufgabenbereich

• Eigenständiges Planen, Führen und Steuern von Testprojekten im gesamten Software-Lebenszyklus


• Festlegen und Sicherstellen der Teststrategie, Testmethodik, Testvorgehen sowie den qualitätssichernden Massnahmen mit der Projektleitung, den Entwicklungsteams und Fachexperten


• Coaching und Unterstützung von Projektleitung, Entwicklungsteams und Regressionstester in Testfragen und teamübergreifenden Testaktivitäten


• Abstimmung und Definition von Qualitätszielen, qualitätssichernden Massnahmen, Testprioritäten sowie die Bereitstellung von Testumgebungen und Testdaten


• Durchführung des Defect Managements und der qualitätssichernden Massnahmen zur Erreichung der Qualitätsanforderungen (Quality Gates)


• Analyse, Aufbereitung und Kommunikation von Status & Ergebnissen der Testaktivitäten

Anforderungen

• Universitäts- oder Fachhochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Ausbildung


• Mehrere Jahre Berufserfahrung als Test-Manager und Testerfahrung in der Software Entwicklung


• Erfahrung mit verschiedenen Arten von Entwicklungsprozessen, insbesondere den agilen Methoden (SCRUM)


• Beherrschung von branchenüblichen Test-Management-Werkzeugen


• Zertifizierung nach ISTQB oder vergleichbarer Standards oder im Bereich Testmanagement sind vor Vorteil


• Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten


• Selbständige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise