Accomplissez de grandes choses. Et faites bouger la Suisse avec nous en tant que Un/e manager régional des interventions.
Lausanne, 1er février 2019, 80-100%Postuler ici Grâce aux méthodes et aux processus les plus modernes, vous contribuerez au développement non seulement de nos solutions informatiques, mais aussi de la mobilité dans toute la Suisse. Cela, en exerçant l'une des plus de 150 professions représentées aux CFF.Votre mission.
Réceptionner, enregistrer, gérer et superviser les demandes d'intervention.
Contrôle des conflits, conséquences techniques et opérationnelles ainsi que de la faisabilité organisationnelle des interventions.
Evaluer, définir les priorités et autoriser les interventions.
Responsable de la communication envers les partenaires.
Planification et direction du Change Advisory Board (CAB).
Votre profil.
Formation technique de base ET / CFC et dans le domaine électrotechnique et/ou Telecom, bonnes connaissances des plates-formes TC et ELA.
Avoir un sens aigu de l'organisation et aptitude à gérer des situations imprévues.
À l'aise avec les outils informatiques bureautiques et facilité d'apprentissage des logiciels d'entreprise.
Personne responsable et de confiance sachant travailler de manière indépendante.
Langue maternelle française, la maîtrise de l'allemand est un atout.
Ce que nous offrons.
AvantagesAvantages
PlusNous instaurons dans la mesure des possibilités des horaires de travail flexibles et permettons le travail à temps partiel. En tant qu’employeur, nous savons aussi faire preuve de flexibilité quand il s’agit de concilier travail et vie privée.
PlusPlusDiversitéDiversité
PlusAvec plus de 150 professions différentes représentées au sein du groupe, les possibilités de carrière et de développement aux CFF sont quasi infinies. C’est pourquoi nous nous engageons en faveur d’un environnement de travail dans lequel tous les collaborateurs peuvent valoriser leurs points forts, expériences et mentalités individuels
PlusPlusOpportunités de développementOpportunités de développement
PlusNous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs en fonction de leurs aspirations personnelles et de leurs ambitions. Les CFF participent également aux formations continues externes qui servent à la fois les intérêts des collaborateurs et de l’entreprise sous la forme d’une contribution financière et/ou de temps mis à disposition.
PlusPlus
Nous accomplissons aujourd’hui déjà de grandes choses.
