Job Detail

Senior Projektleiter/-in Markt und Wettbewerb Personenverkehr. 80-100%

Inseriert am: 05.12.2018

Machen Sie was Grosses.
Bewegen Sie mit uns die Schweiz als Senior Projektleiter/-in Markt und Wettbewerb Personenverkehr.

Bern, nach Vereinbarung, 80-100%Jetzt bewerben Mit täglich über eine Million Fahrgäste ist die Schweiz Europameisterin im Zugfahren.



Werden Sie Teil der grössten Division der SBB - dem Personenverkehr. Machen Sie die Schweiz fit für die Zukunft. In einem von über 150 Berufen bei der SBB.Das können Sie bewegen.
Verantwortet für den Fernverkehr:

  • Mitwirkung in der Entwicklung der Marktstrategie Fernverkehr sowie Portfoliomanagement für entsprechende Umsetzungsprojekte.


Verantwortet für den Fernverkehr, Regionalverkehr und Internationalen Personenverkehr:

  • Übergreifende Beobachtung und Analyse des Markt- und Wettbewerbsumfeldes vor dem Hintergrund der zunehmenden inter- und intramodalen Liberalisierungsdynamik.

  • Erarbeiten von Positionen und Handlungsempfehlungen gestützt auf Markt- und Wettbewerbsanalysen zuhanden der Geschäfts-/Konzernleitung.

  • Entwicklung und Umsetzung von Kooperationen, um die Wettbewerbsfähigkeit der SBB zu erhöhen.


Verantwortet für den gesamten Personenverkehr:  

  • Mitwirkung im Strategieprozess für die Division Personenverkehr.

  • Aufbereitung von Regulationsfragen für die Division Personenverkehr

Das bringen Sie mit.

  • Hochschulabschluss mit Ausrichtung Wirtschaft, Recht, Wirtschaftsingenieurwesen oder Volkswirtschaftslehre sowie mehrjährige Arbeitserfahrung im Bereich Unternehmens­entwicklung, Mobilität, Beratung oder ähnliches.

  • Tätigkeit in einem wettbewerbsintensiven Umfeld, idealerweise im Mobilitätsbereich, mit Erfahrung in Ausschreibungsverfahren sowie Verhandlungen und Umsetzung von Kooperationen.

  • Selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Projektmanagement- und Methodenkompetenz.

  • Gewinnendes Auftreten sowie Interesse an der Weiterentwicklung Bahn/ÖV-Landschaft Schweiz.

  • Sprachlich gewandt sowie geübt, komplexe Sachverhalte einfach darzustellen.

  • Sehr gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch.


Das bieten wir.

BenefitsBenefits

Mehr erfahrenWo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, Ihr Berufsleben mit ihrem Privatleben in Einklang zu bringen.



Mehr erfahrenMehr erfahrenVielfaltVielfalt

Mehr erfahrenMit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.



Mehr erfahrenMehr erfahrenEntwicklung & WeiterbildungEntwicklung & Weiterbildung

Mehr erfahrenWir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.



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Wir bewegen heute schon Grosses.

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Zur Stelle

Frau M. Röthlisberger, Hiring Partner

Telefon +41 79 732 06 84




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