Du verantwortest das gesamte Personalmanagement (Recruiting, Personalführung und -entwicklung) für bis zu 100 Mitarbeitende
Du bist mit verantwortlich für Filialeröffnungen in deiner Region
Du analysierst und steuerst diverse Kennzahlen
Gemeinsam mit den Filialverantwortlichen analysierst und optimierst du die Abläufe in deinen Filialen
Dein Profil
Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zum/zur eidg. dipl. Verkaufsleiter/in
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Detailhandelsumfeld
Hohe Motivation, Selbständigkeit und Freude am unternehmerischen Handeln
Kommunikative Fähigkeiten sowie analytisches Denkvermögen
Mobilität und Flexibilität sowie hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
Lernbereitschaft, Zielstrebigkeit und ein sicheres und überzeugendes Auftreten
Muttersprache Deutsch oder Französisch, Deutschkenntnisse mindestens Niveau C1
Wir bieten
Als Teil unserer Schweizer Führungsteams prägst du die Rahmenbedingungen und den Teamgeist von Lidl Schweiz mit. Auf deine abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgaben bereiten wir dich in einer intensiven Einarbeitung vor. Auch nach der Übernahme deines eigenen Verantwortungsbereichs werden wir dich weiterhin fordern und fördern, um dein Potential auch langfristig in unserem wachsenden Unternehmen erfolgreich einsetzen zu können. Neben einem sehr guten Arbeitsklima bieten wir dir einen Firmenwagen, eine hervorragende berufliche Vorsorge sowie weitere attraktive Sozialversicherungen und Benefits.
