Marketing & Sales Career Start für die Region Mittelland

Region MittellandReference No: 8834

Wen suchen wir?

Sie haben Ihr Masterstudium erfolgreich abgeschlossen und möchten bereits jetzt viel Verantwortung übernehmen beziehungsweise die Möglichkeit erhalten, auf Anhieb etwas bewegen zu können? Dann ist unser Marketing & Sales Career Start Program für Hochschulabsolventen das Richtige für Sie.
Wir geben Ihnen die Möglichkeit, während zwei Jahren den Vertrieb von der Pike auf kennenzulernen mit dem Ziel, nach dem Programm zum Beispiel eine Führungsposition zu übernehmen – und das in unterschiedlichsten Unternehmensbereichen.

Wer ist Hilti?

Wir entwickeln, fertigen und vertreiben hochmoderne Produkte, Technologien, Software und Dienstleistungen für die Bauindustrie. Wir können auf 75 Jahre Firmenerfahrung zurückblicken und unsere bahnbrechenden Produkte und unser außergewöhnlicher Service sind in der ganzen Welt bekannt. Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Mit 28.000 Beschäftigten in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein beeindruckendes Umfeld, in dem Sie sich beweisen, wachsen und Ihre Karriere selbst gestalten können.

Was sind Ihre Aufgaben?

Als Marketing & Sales Career Starter sind Sie von Anfang an täglich bei unseren Kunden und begeistern diese an ihren jeweiligen Einsatzorten auf der Baustelle, in Werkstätten oder Büros. Dabei demonstrieren Sie nicht nur vor Ort einige der innovativsten Produkte der Branche, sondern Sie vermarkten hochmoderne Software sowie alle Hilti-Services und tragen damit zur Umsetzung der Verkaufsstrategie bei. Sie klären die Bedürfnisse unserer Kunden und bieten für jeden individuellen Bedarf die jeweils effizienteste Lösung an und bringen diese zum Abschluss. Nebst dem Vertrieb werden Sie auch den Marketingbereich kennenlernen und sind mitverantwortlich für die erfolgreiche Implementierung eines neuen Hiltiproduktes.

Ehemalige Career Starter bestätigen, wie wertvoll ein solches Programm sich für Ihre spätere Entwicklung erwiesen hat.

Was bieten wir?

Wir schaffen für Sie die Voraussetzungen, damit Sie bei uns richtig durchstarten und sich persönlich und beruflich entwickeln können. Dazu gehören ein strukturierter Einstiegs- und Trainingsplan, Mentoring durch die Geschäftsleitung, Projektmitarbeit und viel Verantwortung und Freiraum von Anfang an. Unser Betriebsklima ist geprägt durch ein innovatives Denken, ein hoher Teamgedanke und ein hohes Engagement – Werte welche zu hervorragenden Leistungen führen. Gemeinsam wollen wir wachsen und erfolgreich sein.
Das Programm ist in seiner Form einmalig: Bei uns wird das Ziel des stetigen Wachstums des Mitarbeitens durch zunehmende Übernahme von Verantwortung nicht nur propagiert, sondern auch tatsächlich gelebt.

Warum suchen wir gerade Sie?

Weil Sie erkennen, wie wertvoll es ist, den Vertrieb von der Pike auf kennenzulernen– für Ihre persönliche sowie Ihre fachliche Weiterentwicklung.
Wenn Sie tatsächlich bereits von Anfang an viel Verantwortung übernehmen möchten, ehrgeizig sind und sich stets weiterentwickeln möchten sowie davon überzeugt sind, dass Sie durch Ihre Qualitäten sich während des Programms für spätere Managementfunktionen empfehlen können, sind Sie bei uns genau richtig.

Was Sie mitbringen:

• Einen erfolgreichen Masterabschluss (Universität oder Fachhochschule)


• Ein ausgeprägtes Interesse an Vertrieb und Marketing kombiniert mit dem Ehrgeiz, im Rahmen Ihrer beruflichen Entwicklung eine Führungsfunktion einzunehmen


• Sie benötigen keine Branchenerfahrung – viel wichtiger ist eine hohe Affinität für diesen Bereich


• Hohes Mass an Eigenmotivation sowie ein gutes Selbst- und Zeitmanagement


• Sie schätzen die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Kunden und Teams und können andere durch Ihre gewinnende Persönlichkeit für Vorhaben und Resultate begeistern und überzeugen


• Sie sind analytisch und konzeptionell stark, denken vernetzt und zeichnen sich durch eine strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise aus


• Sie besitzen ausserdem einen hohen Erfolgswillen, Durchhaltevermögen und eine schnelle Auffassungsgabe


• Falls Ihre Muttersprache Französisch oder Italienisch ist, erwarten wir Deutschkenntnisse auf Stufe C1

Haben wir Ihr Interesse geweckt, bei einem der besten Arbeitgeber der Schweiz zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse) ausschliesslich über unser Online-Karrieretool ein und adressieren Sie ihr Anschreiben an René Saiu, HR Recruiting Partner. Sollten technische Probleme während der Bewerbung auftreten kontaktieren Sie bitte mycareer-techsupport@hilti.com.

„Was, ich soll Produkte und Anwendungen für die Baubranche verkaufen? Ich habe in meinem ganzen Leben noch kein Loch gebohrt! Das war meine Befürchtung, als ich zu Hilti kam. Aber darum geht es gar nicht. Es geht hier vielmehr darum, seine Stärken weiterzuentwickeln und Anerkennung dafür zu erhalten, wenn man seine Sache gut macht.“

- James, Kundenberater (Vertrieb)