Application Operations Manager/in SAP Analytics (BW / HANA) (80-100%)
Inseriert am: 12.10.2018
Application Operations Manager/in SAP Analytics (BW / HANA) (80-100%)
Bern, ab sofort oder nach VereinbarungJetzt bewerben Ihre Aufgaben.
Du wirkst an der Weiterentwicklung und dem Betrieb der bestehender SAP Analytics Anwendungen mit. Dies reicht von der Anforderungsanalyse, über die Konzeption bis hin zur Implementierung der Lösung.
Bei der Evaluierung neuer Analytics Produkte und deren Einsatzmöglichkeiten in unseren Projekten bringst du dich aktiv ein.
Als Applications Operations Manager übernimmst du die Verantwortung für Anwendungen und die Koordination der Weiterentwicklung.
Du zeichnest dich für die von dir betreuten Anwendungen verantwortlich und übernimmst Incidents und Changes im täglichen Betrieb.
Zur Stabilisierung und weiteren Ausbau führst du mit internen und externen Partnern Reviews durch und entwickelst Empfehlungen. Dabei spielen für dich Kosten-/Nutzenabwägungen als auch Performancegesichtspunkte wichtige Messkriterien.
Als Application Operations Manager arbeitest du aktiv und eng mit unseren Superusern und Fachbereichen in allen Divisionen zusammen.
Ihr Profil.
Hochschul- oder Fachhochschulausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertige Ausbildung.
Mehrjährige Erfahrungen im SAP Analytics Umfeld (SAP BW, SAP BW on HANA, SAP BW4HANA & SAP HANA Analytics).
Sehr gute Kenntnisse der Lösungen SAP BW, SAP BW on HANA & SAP HANA Analytics.
Erste Erfahrungen mit der Lösung SAP BW4HANA sind von Vorteil.
Kenntnisse der SAP BO Produkte (v.a. Analysis for Office, Design Studio, Lumira) sind von wesentlichem Vorteil.
Kundenorientierung, lösungsorientiertes Denken sowie Kommunikationsstärke zeichnen dich aus.
Als Application Operations Manager bringst du Flexibilität, organisatorisches Geschick, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz mit.
Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr F. Engelhardt, Application Operations , Tel. +41 79 256 01 74.Ihre Bewerbung.
Bewerben Sie sich direkt online (Ref: 28412). Jetzt bewerben
Bei uns arbeiten.
Zum Auf- und Zuklappen klickenIhr Umfeld.Im Konzernbereich Informatik prägen wir in einem anforderungsreichen Umfeld innovative IT-Lösungen. Wir bauen und pflegen eine unternehmensweite, auf Standards basierende Architektur und gestalten die technologische Zukunft der Bahn.Zum Auf- und Zuklappen klickenVielfältig und nachhaltig. Vielfältig.
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir spannende Tätigkeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns arbeiten Menschen aus 98 Nationen, die dank unterschiedlichen Perspektiven und Hintergründen täglich eine Meisterleistung erbringen. Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir bieten allen die gleichen Chancen – unabhängig von Sprache, Geschlecht, Alter, Lebensform, Herkunft oder Religion.
Nachhaltig.
Unsere Mitarbeitenden leisten einen zentralen Beitrag zur Förderung einer nachhaltigen Schweiz. Mit der SBB sind täglich eine Million Passagiere und rund 210 000 Tonnen Güter energieeffizient und klimaschonend unterwegs. Wir übernehmen Verantwortung für die Schweiz, ihre Menschen und die Umwelt.Zum Auf- und Zuklappen klickenLife-Balance. Attraktive Arbeitszeitmodelle.
In vielen Bereichen wird Schicht- und Wochenendarbeit geleistet. Wo möglich setzen wir aber auf flexible Arbeitszeiten und ermöglichen Teilzeitarbeit durch moderne Arbeitszeitmodelle.
Ferien.
Unser GAV (Gesamtarbeitsvertrag) garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 25 Ferientage.
Mobiles Arbeiten.
Wir setzen uns für moderne Arbeitsformen ein, damit unsere Mitarbeitenden ihr berufliches Engagement und ihre Freizeit flexibler gestalten können. Mobiles Arbeiten bedeutet Arbeiten ausserhalb vom eigenen Arbeitsplatz im Büro. Dies kann zu Hause sein oder unterwegs im Zug, aber auch bei Kunden oder in anderen Räumlichkeiten innerhalb und ausserhalb der SBB.
Familienfreundlich.
Wir engagieren uns für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Unser Angebot reicht von der Beratung über die Vermittlung von Kitaplätzen und Tageseltern bis hin zur finanziellen Beteiligung an den Betreuungskosten. Ausserdem haben bei uns frischgebackene Väter Anspruch auf 10 Tage Vaterschaftsurlaub und als Mutter stehen Ihnen 18 Wochen Mutterschaftsurlaub zu.Zum Auf- und Zuklappen klickenSich entwickeln – gleichberechtigt. Weiterbildung.
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites internes Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An externen Weiterbildungen, die sowohl für unsere Mitarbeitenden wie auch für die SBB Vorteile bringen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.
Mentoring für Frauen.
Mit einem speziellen Mentoring-Programm identifizieren wir das Potenzial qualifizierter Frauen, unterstützen sie im Erkennen von Zukunftsperspektiven und verbessern ihre Ausgangslage für eine interne Karriere.Zum Auf- und Zuklappen klickenLohn und Benefits. Lohnsystem.
Wir bezahlen marktgerechte und faire Löhne. Unser Lohnsystem berücksichtigt die Anforderungen einer Stelle, honoriert die individuelle Leistung und schafft Transparenz. Kürzlich wurden wir für unser besonders faires Lohnsystem als erstes Unternehmen mit dem Label „Excellence in Fair Compensation“ ausgezeichnet.
Personalangebote.
Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Rabatten bei Firmen in der ganzen Schweiz. Das Sortiment reicht von Versicherungen über Mode und Sprachkurse bis hin zu Elektronikgeräten.
Generalabonnement (GA).
Die meisten unserer Mitarbeitenden erhalten ein Generalabonnement 2. Klasse gratis – Voraussetzung dafür ist ein Beschäftigungsgrad von mindestens 50% und eine Anstellungsdauer von mehr als einem Jahr. Zusätzlich profitieren sie von ermässigten Bahnreisen im Ausland.
Verpflegung.
In diversen Personalrestaurant bieten wir köstliche und abwechslungsreiche Mahlzeiten zu exklusiven Konditionen an, damit unsere Mitarbeitenden sich günstig und ausgewogen ernähren können.