Organisation des Bewerbermanagements für die gesamte Hälg Facility Management AG: - Ausarbeiten, veröffentlichen, pflegen und aktualisieren der Stellenangebote - Pflegen und aktualisieren des Bewerberpools - Vorselektion der eingehenden Dossiers - Versand von Absage- und Geduldsschreiben - Organisation und Koordination der Interviews
Teilnahme an Branchen-Anlässen, Absolventen-Kongressen u.ä.
Erstellen und koordinieren von Einarbeitungsplänen für neue Mitarbeitende
Ausarbeiten von Arbeitsverträgen
Unterstützen in der Leistungs-/Stundenerfassung
Gewährleisten der Schnittstelle resp. des Informationsflusses zum HRM der Hälg Group
Administrative Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Erstellung von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
Erledigen von allgemeinen Büroarbeiten im Bereich der Team-Assistenz