Monthey | Temps plein 100% | Durée déterminée | 10.08.2018 |

Stagiaire H/F Junior Marketing Manager à 80 ou 100%

Pour participer à la définition et au développement de la révolution marketing de Manor Monthey nous proposons un stage de Junior Marketing Manager.

Vous serez partie prenante intégrante de la Communication et la gestion des Réseau Sociaux à Manor Monthey axées sur l'encrage local et valaisan.

Ce stage s'inscrit dans le cadre d'un audit de la fonction marketing en magasin (analyse de l'impact, ROI...)

• Renforcer notre stratégie de communication et de promotion locale sur les réseaux sociaux


• Développer notre communauté en ligne (via les publications, photos, jeux, la création, le filmage et le montage de vidéo...) pour impacter positivement la fréquentation magasin


• Suivre le media planning des événements du magasin pour animer les réseaux sociaux (facebook et instagram)


• Effectuer le suivi des avis et questions des internautes en collaboration avec les équipes produits,


• Gérer et animer la relation avec les principaux partenaires sponsorisés par Manor Monthey


• Accompagner et densifier sur le plan local les actions commerciales Manor, les lancements de


• marques ou de nouveau produits, les services proposés à la clientèle


• Créer des tableaux de bord pour chaque réseau : évolution du nombre de fans, fréquentation, interactions, résultats des opérations lancées et concours. En assurer le reporting.


• Garantir le respect de l’image du centre commercial de Manor et de Manor


• Assurer une veille concurrentielle sur le web et les réseaux sociaux


• Participer à la création d'un Book "Bests-Practices commerciales au sein du magasin"

• Formation supérieure (ou en cours de formation) en marketing, communication, community management, digitale, média, vous avez idéalement déjà effectué un stage opérationnel dans le domaine.


• Vous vous démarquez par votre créativité et vos idées pertinentes, adaptées aux problématiques que l'on vous soumet


• Passionné(e) par les réseaux sociaux, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du contact et votre orientation client


• Analyse, organisation, réactivité et dynamisme sont chez vous des forces


• Une excellente orthographe et de solides qualités rédactionnelles sont indispensables. Bonnes connaissances de l'allemand un atout


• De très bonnes connaissances des outils informatiques pour faire et travailler des vidéos (Adobe Photoshop et Adobe Première) sont un gros plus


• A l'aise avec les outils liés à la photographie


• Une bonne connaissance du retail ou à défaut le monde du commerce de détail vous attire fortement

• Une multitude de possibilités, tâches, postes et défis – lequel est pour vous?


• Laisser de la place aux ambitions et aux idées créatives. La chance de participer activement.


• Se développer professionnellement et personnellement au quotidien. Avancer. Progresser.


• Un pack complet attrayant de remises personnelles, conditions collaborateurs et prestations sociales.


• En tant que membre de l'équipe Manor, réaliser ensemble des succès, avec fierté et engagement.

PASSIONATE PEOPLE – Pour tous ceux qui veulent bouger !

Interessé(e) ?

Alors, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète (dont certificats de travail et photo) en ligne pertinente avec vos prétentions de salaire et vos dates de disponibilité. Les candidatures envoyées par courrier postal ne seront pas traitées. Nous aimerions pourvoir ce poste sans faire appel à un chasseur de têtes.

Votre contact

Jean Fromont

HR Recruiter

Région Suisse Romande

La société Manor SA dont le siège est établi à Bâle est aujourd'hui le leader suisse dans le secteur des grands magasins avec une part de marché de l'ordre de 60%. L'entreprise emploie au total 10 000 collaborateurs et forme actuellement 400 apprentis. La société Manor SA est présente dans 60 grands magasins, 31 supermarchés Manor Food et 27 restaurants.